DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 2 500-3 500 EUR/m-c
- Firma: ProFutura GmbH
- Kontakt: Klaudia
- Telefon: +49 15208260149
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
Firma Jobfactory poszukuje pracownika na stanowisko:
Oferta Pracy dla Malarza/Tynkarza w Niemczech
Miejsce pracy: 99817 Eisenach, Niemcy
Poszukujemy kandydata z doświadczeniem w wykonywaniu prac malarskich i tynkarskich, który jest samodzielny, rzetelny i ma umiejętność pracy w zespole.
WYMAGANIA:
- Doświadczenie w pracy jako malarz/tynkarz
- Znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem
- Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność
- Dobra sprawność fizyczna i zdolność do pracy na wysokościach
- Umiejętność czytania rysunków technicznych będzie dodatkowym atutem
- Znajomość technik malarskich i tynkarskich
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Wykonywanie prac malarskich wewnętrznych i zewnętrznych na różnych powierzchniach
- Praca z różnymi narzędziami i materiałami malarskimi
- Przestrzeganie standardów bezpieczeństwa i przepisów dotyczących pracy na placu budowy
- Przygotowywanie powierzchni do malowania poprzez szlifowanie, czyszczenie i gruntowanie
- Wykonywanie prac tynkarskich, w tym szpachlowanie, gładzenie ścian i sufitów
OFERUJEMY:
- Legalne zatrudnienie
- Niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
- Stawkę godzinową zaczynającą się od 13,80€ Brutto
- Dietę od 55€ Netto za każdy przepracowany dzień
- Pełne niemieckie ubezpieczenie zdrowotne
- Pomoc w załatwianiu formalności związanych z zatrudnieniem w Niemczech
- Możliwość cotygodniowych zaliczek
- Premie, podwyżki
- Pomagamy również w kwestii zakwaterowania
Jeśli jesteś osobą zmotywowaną, posiadającą doświadczenie w branży budowlanej i chciałbyś dołączyć do naszego zespołu, czekamy na Twoje zgłoszenie!
Prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na adres e-mail: [email protected] lub kontakt telefoniczny pod numerem +49 15208260149.
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."