DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: 15-16 EUR/h
- Firma: Rekrutacja - Kozow
- Kontakt: dariusz kozów
- Telefon: 016093537068
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum 2 lata
PRACA - MALARZ BUDOWLANY / SZPACHLARZ - NIEMCY - NIEMIECKA UMOWA O PRACĘ.
Zatrudnienie od 08.01.2024 - Miejsce Pracy STUTTGART.
Niemiecki Pracodawca Zatrudni Malarzy Budowlanych na Projekty do Niemiec.
PRACODAWCA Niemiecka Agencja Pracy. Zatrudnienie na Niemiecka Umowę o Pracę.
STAWKA 15 - 16 EUR brutto / godz. + DIETA 7,00 EUR netto / godz. Pracy.
Pracodawca organizuje Zakwaterowanie.
Kwaterę opłaca Pracownik . Pokoje dla Pracowników zawsze jednoosobowe.
Po przepracowanym tygodniu możliwość otrzymania Zaliczki do 200 EURO.
ZADANIA MONTAZ PŁYT R-G + SZPACHLOWANIE + MALOWANIE POMIESZCZEŃ.
WYMAGANIA REKRUTACYJNE
Doświadczenie w Branży - Zawód Branżowy nie jest Wymagany.
Znajomość jęz. niemieckiego na poziomie Rozmowy Rekrutacyjnej - POZIOM A2.
Auto do wyjazdu PRIO w Zatrudnieniu - Pracodawca nie ma AUT Służbowych.
Koszty dojazdu do Niemiec po stronie Pracownika.
Jeśli wzbudziliśmy Państwa zainteresowanie prosimy o przesyłanie CV.
Jesteśmy do Państwa Dyspozycji i Służymy Pomocą.
APLIKACJE CV www.rekrutacja.kozow.eu E-mail [email protected]
BIURO T + 48 515 526 657 T + 31 620 489 676
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."