DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 2 700-2 900 EUR/m-c
  • Firma: Balticpersonal GmbH
  • Kontakt: Malgorzata Leszcz
  • Telefon: +4938564014814
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Monter konstrukcji stalowych
Balticpersonal jest niemiecka, zmotywowana firma z ponad 16-letnim doświadczeniem. Nasza siłą jest dobra komunikacja. Zależy nam na wspolpracy na najwyzszym poziomie.  Obecnie dla naszego Klienta – niemieckiej firmy - poszukujemy pracownika na stanowisko:


          MONTER, ŚLUSARZ KONSTRUKCJI STALOWYCH                                 

                 Miejsce pracy: Rostock/Niemcy

WYMAGANIA:
  • Umiejętność czytania rysunku technicznego
  • Prace ślusarskie i montaż konstrukcji stalowych
  • Przygotowanie konstrukcji do spawania i spawanie konstrucji stalowych
  • Umiejetnosc spawania metoda MAG 135
  • Praca na wysokości – dodatkowym atutem będą uprawinienia UDT (licencje na urządzenia transportu bliskiego: żurawie, dźwigi, zwyżki )
  • Znajomość języka niemieckiego 
  • Prawo jazdy kat. B + auto

OFERUJEMY:
  • Niemiecka umowa o prace  w pełnym wymiarze godzin na czas nieokreslony
  • Wynagrodzenie 15,00 € brutto/h + Dieta 25,00 € netto/dzień roboczy
  • Dodatki za nadgodziny 25%, prace w swięta 100% a niedziele 50%
  • Zapewnione bezpłatne w pełni wyposażone mieszkanie z bezlimitowym dostępem do internetu
  • Świąteczne i wakacyjne premie po 150€
  • Możliwość zdobycia niemieckich uprawnień spawalniczych oraz licencji na urządzenia transportu bliskiego: żurawie, dźwigi, zwyżki. Koszty szkolenia po stornie Firmy


ZAINTERESOWANY ? DZWOŃ LUB WYŚLIJ CV NA MAILA
Borkowska Justyna
Tel.: 0049 385/64014814 (Polski, Niemiecki)
Wismarsche Str. 302, 19055 Schwerin
[email protected]

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."