DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 1 900 EUR/m-c
  • Firma: InJobs PL Sp. z o.o.
  • Kontakt: Injobs
  • Telefon: 48 514 630 888
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Rzeźnik

Praca dla rzeźnika z doświadczeniem Niemcy. Atrakcyjna stawka. Darmowe kwatery

Miejsce pracy: Bawaria (Niemcy)
Forma zatrudnienia: Pełny etat
Nowa oferta współpracy dla rzeźnika w Niemczech. Nasz sprawdzony klient poszukuje wielu osób od zaraz. 


Opis stanowiska:

Nowa oferta współpracy dla rzeźnika w Niemczech. Nasz sprawdzony klient poszukuje wielu osób od zaraz. 

Wymagania:

  • auto
  • trochę komunikacji po angielsku 

Oferujemy:

  • darmowe zakwaterowanie
  • pomoc koordynatorów
  • wsparcie kandydatów


Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV w języku polskim lub niemieckim na adres email: [email protected],

Zobacz wszystkie oferty pracy w Niemczech

Kontakt telefoniczny od PN-Pt od 08:00-16:00 po nr tel. +48 514 630 888

Aktualne oferty pracy za granicą

Pracownik rzeźnik Niemcy

Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia”

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Data dodania oferty – 2024-02-06

Kraj – Niemcy, miejscowość Hohenmölsen

Wynagrodzenie – 1900 euro netto

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."