DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: InJobs
  • Kontakt: Karolina Dorflinger
  • Telefon: 572 363 613
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Hydraulik
Obecnie dla naszego niemieckiego klienta poszukuje kandydatów na stanowisko:
Monter instalacji sanitarnych ( Hydraulik )

Od Kandydatów oczekujemy:
- mile widziana podstawowa znajomość j. niemieckiego 
- ukończona szkoła o profilu montera instalacji sanitarnych, grzewczych i klimatyzacji lub wykształcenie pokrewne,
- min.3 lat doświadczenia na w/w stanowisku
- własny samochód mile widziany ( praca na dłuższy okres w jednym miejscu , nie w delegacji !!! )

Wybranemu Kandydatowi oferujemy:


- umowę o pracę na warunkach niemieckich
- atrakcyjne wynagrodzenie od 13 €/h + 8€ diety do każdej przepracowanej godziny ( około 17-18 € na rękę )
- tygodniowe zaliczki w wysokości diet
- zakwaterowanie zorganizowane
- pomoc polskiego koordynatora

Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV w języku polskim lub niemieckim na adres email: karolina.dorflingerinjobs.pl w tytule maila prosimy o wpisanie „hydraulik imię i nazwisko”

Kontakt telefoniczny od PN-Pt od 08:00-16:00 po nr tel. +48 572 363 613

Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."