DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: 2 200-2 240 EUR/m-c
  • Firma: TOPWE
  • Kontakt: TOPWE
  • Telefon: +48 733 222 697
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pokojówka

Poszukujemy zespołu sprzątającego składającego się z 3 osób. 

Jedna osoba musi znać język niemiecki, pozostałe dwie nie muszą.

Lokalizacja:

87435 Kempten

Liczba:

3 osoby, idealnie rodzina lub przyjaciele

Zawód:

Pokojówka 

Opis oferty:

Damy będą przede wszystkim odpowiedzialne za sprzątanie pokoi. Muszą także czyścić przestrzenie publiczne, takie jak recepcja, biura, restauracja, strefa spa itp.

Wszystkie 3 pokojówki muszą mieć doświadczenie w pracy w podobnym obiekcie, a przynajmniej 1 osoba musi mówić dość dobrze po niemiecku, aby mogła przekazywać instrukcje hotelu pozostałym dwóm pracownicom.

Początek:

od zaraz, na czas nieokreślony

Zakwaterowanie:

bezpłatne (z uwzględnieniem korzyści majątkowej) całkowicie odnowione i wyposażone mieszkanie o powierzchni 50 m² z kuchnią i łazienką. Ponieważ jest tylko jedna duża sypialnia, 3 pokojówki powinny być przyjaciółkami lub rodziną.

Wyżywienie:

bezpłatne wyżywienie w czasie pracy

Zarobki:

2.240 euro brutto lub około 1.500 euro netto, każda nadgodzina jest płatna

Godziny pracy:

5-dniowy tydzień pracy, 40 godzin tygodniowo, 172 godziny miesięcznie

Prawo jazdy / własny samochód:

nie wymagane

Do zabrania:

wygodne, zamknięte buty

Zainteresowany? Aplikuj już dziś!

Wypełnij formularz na naszej stronie internetowej w zakładce "Formularz dla Kandydatów"

Po więcej napisz lub zadzwoń do nas, na pewno się odezwiemy!

* e-mail: [email protected]

*

*

* tel/whatsapp:

* + 48 733 222 697,

* +48 733 222 837.

*

*

* www.topwe.pl


*

(Numer KRAZ: 29715)

Wysyłając do nas CV akceptujesz warunki klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz.U. z 2002r. nr. 101 poz. 926 ze zm.)

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."