DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 15-16 EUR/h
- Firma: QuickJobs.de - Personal Management
- Kontakt: Edyta Strödecke
- Telefon: +49 36949124901
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Firma QuickJobs.de obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Pracownik do pobierania próbek gleby
Pracownik do pobierania próbek gleby
Miejsce pracy: okolice Kassel/ Niemcy
WYMAGANIA:
- doświadczenie nie jest wymagane
- podstawowa znaj. j. niemieckiego lub angielskiego
- prawo jazdy kat.B
- preferowani glownie mezczyzni
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- pobieranie probek gleby, przy pomocy odpowiedniego auta, na prywatnych polach
- zapakowanie probek gleby
- dbanie o czystosc auta
OFERUJEMY:
- praca od 07:00-18:00 godz.(ok.60h/tydz.), praca od pon.- sob.
- stawka poczatkowa 15,- € Brutto
- zatrudnienie bezposrednio u niemieckiego pracodawcy, na cały etat
- mozliwe zatrudnienie na czas nieokreslony
- praca od 01.08.-01.11 i od 15.01.-15.04 kazdego roku. Mozliwosc pracy rowniez na okragly rok.
- zakwaterowanie (pokoj 1-os.) zapewnia pracodawca, gratis
- dodatek 0,50€ za kazdy wykonana probe (liczba mozliwych prob na dzien od 50 sztuk)
QuickJobs.de jest niemiecka firma posrednictwa pracy dla osob
wszystkich grup zawodowych, zainteresowanych podjeciem pracy w Niemczech
i innych krajach niemieckojezycznych.
Proponujemy zatrudnienie bezposrednio u zagranicznego pracodawcy!
www.praca.click/jobsProsimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"