DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Franz & Wach Personalservice GmbH
  • Kontakt: Franz & Wach
  • Telefon: +49 89 200 656 47-11
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Operator wózka widłowego

              Firma Franz & Wach Personalservice GmbH poszukuje aktualnie pracownikow na Stanowisko: 

                            Operator wózka widłowego
 

                                                               Miejscowosc: 85757 Karlsfeld

Twój przyszły obszar odpowiedzialności

  • Przyjmowanie dostaw towaru
  • Załadunek i rozładunek samochodów ciężarowych za pomocą wózka widłowego
  • kontrola jakości
  • pomoc w kompletacji towaru
  • przygotowywanie produktów do dalszej wysyłki

Twój profil:

  • Pomyślnie ukończone szkolenie na specjalistę ds. logistyki magazynowej lub pracownika magazynu
  • Pierwsze doświadczenie zawodowe w zakresie logistyki magazynowej
  • Prawo jazdy na wózek widłowy i podstawowe umiejętności informatyczne
  • Rzetelność, umiejętność pracy w zespole i chęć do pracy zmianowej

Oferujemy Ci:

  • Dodatki zmianowe
  • Stawka od 16,07€/h Brutto ( wzrastajaca z czasem az do ponad 20,00 € /h Brutto)
  • Bonusy świąteczne i wakacyjne
  • Premie za polecenie pracownika 250€ Brutto 
  • Płatność zgodnie z układem zbiorowym BAP
  • Osobiste, godne zaufania wsparcie naszego doświadczonego zespołu
  • Czy chciałbyś się zmienić? To zostaje między nami!

Jeśli pozostajesz w stosunku pracy, który nie został rozwiązany, zapewnimy Ci oczywiście najwyższą poufność Twojej aplikacji.

W Franz & Wach chcemy usprawnić pracę tymczasową - poprzez uczciwą, otwartą współpracę i osobiste, rzetelne wsparcie w pracy. Naszą pasją są nasi pracownicy, dla których z pasją i kompetencjami poszukujemy odpowiednich stanowisk.


Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”


 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."