DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 2 500-3 000 EUR/m-c
- Firma: work-4-all
- Kontakt: Jacek Grossmann
- Telefon: 570 580 641
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Frankfurt nad Menem
- Państwo: Niemcy
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Elektryk
Elektryk
Obecnie poszukuje pracownika na stanowisko: Elektryk Miejsce pracy: 60311 Frankfurt am Main
Obowiązki
- montaż tras kablowych
- instalacje elektryczne
Wymagania
- język niemiecki dobre podstawy
- szkoła kierunkowa / zawodówka typu Elektryk itd. lub SEP i doświadczenie
- prawo jazdy + samochód
Oferujemy
- umowa o pracę na warunkach niemieckich
- stawka: od 2500 – 3000 netto przy 152 godzinach
- praca min 40 godzin tygodniowo do 60 godzin
- kwatera: jednoosobowy pokój z łazienką, kuchnia, pralka i wifi dostępne OPŁACONA
- urlop płatny, zjazdy do polski regularne, zaliczki
Dodatkowe informacje
- KONTAKT:
- tel. +48 570 580 641
- mail: [email protected]
Klauzula informacyjna
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)).
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."