DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Personalkollektiv
- Kontakt: Patrick Jachacz
- Telefon: 00491629247079
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Nie wymagane
Firma Personalkollektiv obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Tester urządzeń elektrycznych (m/k/d)
Miejsce pracy: 41541 Dormagen Niemcy
WYMAGANIA:
podstawa w komunikacji w j.niemieckim
- gotowość do pracy 1 zmianę
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- sprawdzanie funkcjonalności urządzeń elektrycznych typu lodówka , telewizor itp
sprawdzanie działania telewizorów po włączeniu do prądu i wszystkich funkcji
sprawdzanie działania lodówek po włączeniu do prądu i pomiar temperatury
sprawdzanie działania pralek po włączeniu do prądu
dokumentacja usterek
OFERUJEMY:
Niemiecka umowa, bez Zeitkonto
- Możliwość awansu, rozwoju
Zapewnione godziny pracy
Zainteresowane osoby zapraszam do kontaktu
Zadzwoń dziś, jutro pracujesz!
Tel/WhatsApp: +49 (0) 162 – 9247079
www.personalkollektiv.de
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."