DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 1 700-1 900 EUR/m-c
  • Firma: Bayer + Riedl Personalservice GmbH
  • Kontakt: Bayer + Riedl Personalservice GmbH
  • Telefon: 0048/882067218
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Firma Bayer + Riedl Personalservice GmbH zatrudni :

-Pomocników produkcji (montaż elementów wyposażenia samochodów ciężarowych)


Miejsce pracy: okolice Augsburga i Monachium

Ilość wolnych miejsc: 2

Praca dostępna od zaraz !!!

NIE WYMAGAMY ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO!!!

Oferujemy:

  • umowę o pracę na niemieckich warunkach
  • ubezpieczenie oraz wszystkie świadczenia przysługujące na terenie Niemiec
  • Stawka 10,88 brutto od październik 12,43€ brutto oraz dieta 15,90€ netto dzienna
  • ubrania robocze
  • zakwaterowanie zapewnia pracodawca koszt 300€ miesięcznie (pokoje 2 osobowe)

Wymagania:

  • chęci do pracy
  • prawo jazdy kat B własny środek transportu
  • sumienność i dokładność w wykonywaniu swojej pracy

Osoby zainteresowane prosimy o wysłanie CV przez portal Jober.pl

 Kontakt tel Pn-Pt 8:00-17:00

Pragniemy poinformować, iż administratorem podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest Bayer + Riedl Personalservice GmbH Oddział w Niemczech z siedzibą przy ul. Rennstraße 2 w 84130 Dingolfing Do aplikacji prosimy obowiązkowo załączyć klauzulę następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnej rekrutacji(zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO)”

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."