PRACOWNIK MONTAŻU CZĘŚCI SAMOCHODOWYCH (MERCEDES)

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: 1 900-2 100 EUR/m-c
  • Firma: MONDI POLSKA AGENCJA PRACY SP Z O O
  • Kontakt: MONDI
  • Telefon: 500456300
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydata na stanowisko:

Pracownik montażu części samochodowych (Mercedes)

Miejscowość: Bremen 

Stawka: ok. 1900-2100€ netto/miesiąc + zapewnione zakwaterowanie z dofinansowaniem

Oczekiwania:

  • Wymagana podstawowa znajomość języka niemieckiego
  • Zdolności manualne
  • Mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji
  • Posiadanie własnego auta na wyjazd 

Opis stanowiska:

  • Ręczny montaż elementów drzwiowych od Mercedesa
  • Wzrokowa kontrola jakości

Oferujemy:

  • Niemiecką umowę o pracę – na start 12msc. + możliwe przedłużenie
  • Stabilne i bezpieczne zatrudnienie w firmie z nowoczesnymi technologiami
  • Zakwaterowanie z dofinansowaniem (w pełni wyposażone z dostępem do Internetu, możliwość pokoju jednoosobowego lub dwuosobowego)
  • Dopłaty do mieszkań dla osób lokalnych
  • Atrakcyjne wynagrodzenie + dodatki:
  • – za nocki
  • – z okazji świąt i wakacji
  • – Kindergeld (zasiłek na dzieci)
  • Możliwe zaliczki – pierwsza już po 2. tygodniach!
  • Stały kontakt z koordynatorem (pomoc w organizacji wyjazdu i w bieżącym rozwiązywaniu problemów np. wsparcie w uzyskaniu meldunku)
  • Ubezpieczenie zdrowotne dla Ciebie i Twojej rodziny (dostęp do opieki medycznej w Polsce i w Niemczech)
  • Regularne zwroty za odzież roboczą

 * Miesięczne stawki podawane w ogłoszeniu są stawkami netto dla I klasy podatkowej. Wynagrodzenie może się różnić w zależności od klasy podatkowej nadawanej przez niemiecki urząd podatkowy.  

Aplikuj już teraz lub skontaktuj się z nami!

tel: +48 500 456 300 lub tel: +491603710352

Więcej ofert: https://mondi.pl/oferty-pracy/

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."