DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: EDEL
  • Kontakt: Sylwia Jagiełło
  • Telefon: 721776333
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Kierowca autobusu

EDEL-Certyfikowana Agencja Doradztwa Personalnego (KRAZ 20940) z siedzibą we Wrocławiu poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą stałą zagranicą. Wszystkim naszym kandydatom oferujemy legalne zatrudnienie na niemieckiej umowie o pracę, niemieckie świadczenia socjalne oraz możliwość podjęcia pracy od zaraz.

Kierowca autobusu kat. D Niemcy- okolice Berlina

Miejsce pracy: 50km przed Berlinem

Opis stanowiska:

-transport pasażerów na stałych liniach do 20km od bazy

-7 dni pracy pierwszy tydzień, drugi 3 dni i 4 dni wolnego, albo na stałe

 

Oferujemy:

-stałą pracę w niemieckiej firmie transportowej w oparciu o niemiecką umowę o pracę

-wynagrodzenie: 17,50€ brutto/h + 16€ diety dziennej, dodatek za niedzielę 35%, za noc 25%

-Kindergeld na dziecko (od 200€)

 

Wymagania:

-prawo jazdy kat. D z kodem 95

-podstawowy język niemiecki- warunek konieczny

-karta kierowcy

-doświadczenie minimum 3 miesiące

-chęć do pracy

Nr telefonu: +48 721 776 333

e-mail: [email protected]

www.edel.net.pl

Od kandydatów nie pobieramy prowizji!

 

 Proszę o dołączenie klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)

 

 

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."