DANE OFERTY

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Hydraulik

Agencja zatrudnienia Limes Consult Sp. z o.o. Oddział w Polsce z siedzibą w Poznaniu  (wpisana do rejestru agencji zatrudnienia pod nr 8945) jest polskim oddziałem niemieckiej agencji pracy tymczasowej Limes Consult GmbH, która od ponad 20 lat świadczy usługi dla niemieckich przedsiębiorstw poprzez rekrutację personelu i jego wynajem głównie dla branży przemysłowej i okołobudowlanej.

Obecnie dla naszych niemieckich Klientów poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisku:

 

MONTER INSTALACJI SANITARNYCH i CO / HYDRAULIK

 

JAKO JEDNI Z NIELICZNYCH NA RYNKU OFERUJEMY PRACĘ CIĄGŁĄ PRZEZ CAŁY ROK (nawet zimą) NA TERENIE TYLKO JEDNEGO MIASTA - BERLINA, BEZ KONIECZNOŚCI ZMIANY LOKALIZACJI W PRZYPADKU ZMIANY ZLECENIA!


Miejsce pracy: BERLIN / BRANDENBURGIA

 

Zakres zadań:
- montaż instalacji sanitarnych i grzewczych według projektu wykonawczego

- instalacja rur wielowarstwowych, rur miedzianych oraz rur ze stali szlachetnej

- instalacja rur HT i  SML (rury żeliwne)

- układanie przewodów kanalizacyjnych

- montaż systemów podtynkowych i armatury sanitarnej

 

Wymagania:
- doświadczenie w zawodzie
- znajomość rysunku technicznego
- co najmniej komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny!)
- mile widziany własny środek transportu


Oferujemy:

- legalne zatrudnienie w Niemczech - niemiecką umowę o pracę
- stawkę godz. według niemieckich taryf plus diety
- zapewnione bezpłatne zakwaterowanie w dobrych warunkach (mieszkania pracownicze)

- pełne ubezpieczenie i odprowadzane wszystkie składki

- dodatek urlopowy i świąteczny
- prawo do urlopu oraz wszystkich świadczeń pracowniczych w Niemczech
- długofalową współpracę oraz dobre i stabilne warunki pracy w jednej lokalizacji (BERLIN)

- wsparcie polskiego konsultanta w koordynowaniu zatrudnienia

– rekrutujemy pracowników tylko dla NASZEJ firmy w Berlinie i ręczymy za jej uczciwość

 

 

 

 

Limes Consult Sp. z o.o. Oddział w Polsce

ul. Cienista 4

60-587 Poznań

Tel. (+48) 794 978 695

[email protected]

www.limes-consult.pl

 

ZACHĘCAMY DO POLUBIENIA NASZEJ STRONY NA FACEBOOKU, na której znajdują się aktualne informacje o prowadzonych rekrutacjach:

https://www.facebook.com/Limes.Consult.w.Polsce

 

Prosimy o zapoznanie się z polityką prywatności dostępną pod linkiem: http://www.limes-consult.pl/polityka-prywatnoscI/

 

 

 

Decydując się na wzięcie udziału w procesie rekrutacji prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych i umieszczenie w CV następującej klauzuli:

 

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Limes Consult Sp. z o.o. Oddział w Polsce danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa.”

 

1.       Administratorem danych jest Limes Consult Sp. z o.o. Oddział w Polsce z siedzibą w Poznaniu, przy ul. Cienistej 4. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

2.       Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Limes Consult Sp. z o.o. Oddział w Polsce Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

3.       W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem [email protected].

4.       Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

5.       Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

6.       Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

7.       Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 6 miesięcy od momentu otrzymania aplikacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 24 miesięcy.

8.       W ramach prowadzonego procesu rekrutacyjnego Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane firmie Limes Consult GmbH, z siedzibą w Berlinie, Königin-Elisabeth-Str. 9a.

 

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."