DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: nie podano
  • Firma: EU Workers
  • Kontakt: EU WORKERS
  • Telefon: 503931111
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Spawacz TIG

Międzynarodowa agencja doradztwa personalnego Eu Workers z siedzibą we Wrocławiu poszukuje osób zainteresowanych pracą stałą w Niemczech. Wszystkim naszym kandydatom oferujemy umowę o pracę opartą o prawo niemieckie, niemieckie świadczenia socjalne oraz możliwość podjęcia pracy od zaraz.

Nr certyfikatu o dokonaniu wpisu podmiotu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia: 19342

Obecnie dla naszych klientów, niemieckiej firmy z branży metalurgicznej poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Spawacz MAG /TIG

 

MASZ DOŚWIADCZENIE JAKO SPAWACZ MAG oraz TIG? – APLIKUJ

Na pewno coś dla Ciebie znajdziemy.

Masz kolegę z którym chciałbyś pracować?

Zatrudnimy was oboje !

Miejsce pracy: Północna Bawaria

Opis stanowiska: 

-spawanie elementów kominów metodą TIG oraz MAG

-dokładność i rzetelność

-dbałość o narzędzia pracy

 

 

Oferujemy:

- stałą pracę w oparciu o umowę o pracę tymczasową na niemieckich warunkach

-dwuzmianowy system pracy

-dodatki za pracę w święta

-atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane na czas, w EURO

-pomoc w załatwieniu niemieckich świadczeń socjalnych, jak np. Kindergeld, zmiana klasy podatkowej

-pracę w stabilnej finansowo firmie z ugruntowaną pozycją na rynku

-długi/stały kontrakt

-opiekę polskiego koordynatora na miejscu w Niemczech

-atrakcyjne wynagrodzenie

  

Wymagania:

-doświadczenie

-punktualność, sumienność

-gotowość do podjęcia pracy OD ZARAZ na dłuższy okres czasu

-mile widziany własny samochód

 -mile widziana znajomość języka niemieckiego

 

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV poprzez platformę

Nr tel.: +48 503931111

Dołącz do nas już dziś!

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."