DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 2 500 EUR/m-c
  • Firma: Abakus Personal Gmbh & CO.KG
  • Kontakt: Abakus Personal Gmbh & CO.KG
  • Telefon: +48343502159
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Mechanik

Pośrednictwo Pracy Soberka współpracujące z firmą o ponad 25 letnim doświadczeniu oraz ugruntowanej pozycji na niemieckim rynku, poszukuje fachowców do pracy na terenie Niemiec. Posiadamy oferty pracy głównie w centralnych Niemczech oraz górnej Bawarii (okolice Norymbergi oraz  Wurzburga). Praca jaką oferujemy w głównej mierze jest pracą stacjonarną, a co za tym idzie w jednym miejscu pracy na dłuższy okres czasu, bez konieczności częstego przemieszczania się po Niemczech.

Twój zakres obowiązków

  • praca na stanowisku mechanika przemysłowego

  • montaż systemów, urządzeń i zespołów

  • montaż podzespołów pneumatycznych i elektrycznych zgodnie z planem

Pracodawca oferuje

  • niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony

  • długoterminową współpracę

  • bezpłatne zakwaterowanie

  • wynagrodzenie miesięczne od 2500 € netto

  • stawka godzinowa 17 € brutto, 

  • możliwość pobierania zaliczek

  • punktualne wypłaty

  • bonus powitalny w wysokości 50 €

  • 200 € premii po przepracowaniu pierwszego miesiąca

  • 200 € premii za zwerbowanie kolegi / znajomego do pracy

  • odzież roboczą oraz narzędzia do pracy

  • opiekę koordynatora polsko- niemiecko języcznego

  • świadczenia przysługujące pracownikom z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec (ubezpieczenie, składki emerytalne, Kindergeld, płatny urlop, dodatki urlopowe i świąteczne itp)

Wymagania pracodawcy

  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego

  • doświadczenie na stanowisku mechanika przemysłowego

  • prawo jazdy kat. B

  • własny samochód (mile widziane)

 


Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."