DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: InJobs PL Sp. z o.o.
- Kontakt: Injobs
- Telefon: 48 514 630 888
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
Obecnie dla naszego holenderskiego klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Ładowacz kierowca wózka widłowego
Praca w Augsburgu. Poszukujemy 2 – 4 doświadczonych ładowaczy/kierowców wózków widłowych do fabryki naczep w Augsburgu.
Zadania i opis stanowiska:
- załadunek wszystkich typów naczep na ciężarówki transportowe
- praca w fabryce, 40 godzinny tydzień pracy
- oferta pracy na 2 zmiany
- praca długoterminowa
Oferta:
- wynagrodzenie miesięczne około 2000€ netto po opłaceniu kwatery
- zapewniona płatna kwatera (500€ -600€ za pokój jednoosobowy w zależności od dostępności)
- umowa niemiecka
- brak zeit konta
- możliwy start od zaraz
- Wymagania:
- ważny własny samochód
- wymagana (dobra) znajomość języka niemieckiego
Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV w języku polskim lub niemieckim na adres email: [email protected], w tytule maila prosimy o wpisanie „Ładowacz kierowca wózka widłowego Augsburg, imię i nazwisko”
Zobacz inne oferty pracy w Niemczech
Kontakt telefoniczny od PN-Pt od 08:00-16:00 po nr tel. +48 514 630 888
Aktualne oferty pracy za granicą
Ładowacz kierowca wózka widłowego Augsburg
Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia”
Ładowacz kierowca wózka widłowego Augsburg
Data dodania oferty – 2024-03-11
Kraj – Niemcy, Augsburg
Wynagrodzenie – 2000 euro netto
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."