DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: nie podano
- Firma: Carpediem Poland Sp. z.o.o
- Kontakt: Laura
- Telefon: +48 887 029 967
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: 65611 Brechen (Hessen)
- Państwo: Niemcy
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Spawacz TIG
Spawacz TIG
Firma Carpediem Poland obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji organizowanej przez Carpediem Poland Sp. z o.o. ul. Opolska 30, 46-060 Prószków
Spawacz TIG / Ślusarz
Miejsce pracy: 65611 Brechen (Hessen), Niemcy
WYMAGANIA:
- znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie i samodzielność
- znajomość rysunku technicznego
- mile widziane aktualne uprawnienia spawalnicze
- prawo jazdy kat. B i własny środek transportu mile widziany
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
SPAWACZ
- spawanie zbiorników i basenów ze stali nierdzewnej na podstawie rysunku technicznego.
ŚLUSARZ (lub POMOCNIK)
- przygotowywanie elementów do spawania oraz prace pomocnicze w zespole
OFERUJEMY:
- niemiecką umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnym
- stawkę spawacza od 18,00€ b/h, stawkę ślusarza od 14,00€ b/h
- bezpłatne zakwaterowanie
- opłacone koszty transportu
KRAZ 6760
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji organizowanej przez Carpediem Poland Sp. z o.o. ul. Opolska 30, 46-060 Prószków
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."