DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Polworks Poland Sp. z o.o.
  • Kontakt: Polworks Poland
  • Telefon: +48696499949
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Wiele lokacji
  • Państwo: Niemcy
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Spawacz MAG
Poszukujemy pracowników na stanowisko SPAWACZ MAG, gotowych do podjęcia pracy od zaraz!

Posiadamy wiele ofert pracy w różnych lokalizacjach, między innymi:

1. Okolice Düsseldorf:
- spawanie dużych ścian (konstrukcji stalowych) dla przemysłu odlewniczego
- wymagana znajomość języka niemieckiego
- wymagany własny samochód na wyjazd

2. Okolice Ulm:
- spawanie przyłączy blach i rur do koparek i dźwigów
- wymagana znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym
-  wymagany własny samochód na wyjazd

3. Okolice Tuttlingen:
- spawanie nowych regałów i konstrukcji stalowych
- wymagany własny samochód na wyjazd 

4. Okolice Marburga:
- spawanie konstrukcji stalowych typu: hale, schody ewakuacyjne, mosty itp.
- wymagany własny samochód na wyjazd

5. Okolice Oldenburga:
- spawanie maszyn rolniczych

Oferujemy: 
- niemiecką umowę o prace i ubezpieczenie
- stabilne zatrudnienie na dłuższy okres czasu
- zorganizowany nocleg
- atrakcyjne wynagrodzenie 
- wsparcie polskich koordynatorek

Mamy wiele ofert pracy w różnych branżach, które z przyjemnością Państwu przedstawimy i wspólnie dopasujemy odpowiednią propozycję. 

Zainteresowanych zapraszamy do kontaktu! 

Administratorem Państwa danych osobowych jest firma Polworks Poland Sp. z o.o., z siedzibą w Legnicy, ul. Bratkowa 12. 
Przetwarzamy Państwa dane osobowe, aby dopełnić obowiązków, które wynikają z przepisów prawa związanych z zakresem naszej działalności lub w związku z wiążącą nas umową. Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych oraz przysługujących Państwu praw można pozyskać bezpośrednio w siedzibie naszej firmy. 
Mają Państwo prawo do: uzyskania dostępu do swoich danych, zażądania sprostowania Państwa danych osobowych, przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu oraz usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych.
UWAGA: Wymaganie od kandydata jakiejkolwiek opłaty przed rozpoczęciem pracy jest niezgodne z regulaminem portalu Jober.pl i może być niezgodne z prawem! Wszelkie wątpliwości prosimy zgłaszać obsłudze portalu.