# **REKRUTER PERSONALNY – PRACA Z LUDŹMI, DLA LUDZI**

## Miejsce pracy: ZDALNIE / HYBRYDOWO / NA MIEJSCU (WEIMAR, NIEMCY)

## Branża: TECHNICZNA, PRODUKCYJNA, PRZEMYSŁOWA

## Obszar działania: POLSKA – NIEMCY

---

### **WPROWADZENIE – DLACZEGO TO OGŁOSZENIE WYRÓŻNIA SIĘ NA TLE INNYCH**

Nie szukamy idealnego profilu. Nie oczekujemy dyplomów z logo Ivy League ani szkoleń z korporacyjnego HR. Zamiast tego interesuje nas coś znacznie ważniejszego – **umiejętność zrozumienia drugiego człowieka**, słuchania, dopasowania oferty do jego realnych potrzeb oraz gotowości do działania w imieniu kandydata tak, jakbyś rekrutował swojego brata, siostrę lub najlepszego przyjaciela.

Właśnie teraz poszukujemy **Rekrutera Personalnego**, który będzie łącznikiem między polskimi specjalistami technicznymi a sprawdzonymi niemieckimi pracodawcami. Twoje zadanie? Znaleźć właściwą osobę, przeprowadzić ją przez proces rekrutacji i pomóc jej zacząć nowe życie zawodowe za granicą – uczciwie, bez presji, bez ściemy.

---

### **KOGO SZUKAMY? – PROFIL IDEALNEGO KANDYDATA**

Nie musisz mieć dziesięciu lat doświadczenia, nie wymagamy też znajomości każdego działu HR. Dla nas liczy się:

* Twoja komunikatywność i empatia

* Gotowość do pracy z ludźmi i dla ludzi

* Umiejętność słuchania i wyciągania wniosków

* Swoboda w rozmowach telefonicznych i online

* Samodzielność w organizowaniu swojej pracy

* Realna chęć pomagania, a nie tylko „odhaczania” kandydatów

**Idealny kandydat** to osoba, która potrafi:

– prowadzić rozmowy z kandydatami i rozpoznawać ich potencjał

– szukać informacji tam, gdzie inni widzą tylko trudność

– rozmawiać naturalnie i skutecznie, niezależnie od tego, czy to spawacz z 20-letnim doświadczeniem, czy młody monter po szkole branżowej

– działać bez potrzeby ciągłej kontroli – bo wie, że odpowiedzialność to część tego zawodu

– nie zniechęca się po pierwszym „nie” – bo wie, że rekrutacja to gra cierpliwości

---

### **TWOJE ZADANIA – CO BĘDZIESZ ROBIĆ KAŻDEGO DNIA**

* Tworzyć atrakcyjne ogłoszenia rekrutacyjne w języku polskim

* Wyszukiwać kandydatów na stanowiska techniczne (spawacz, elektryk, monter, operator CNC, ślusarz, hydraulik itp.)

* Prowadzić rozmowy telefoniczne i online z kandydatami

* Kwalifikować kandydatów pod względem doświadczenia, języka i gotowości do wyjazdu

* Doradzać kandydatom w wyborze odpowiednich ofert

* Prowadzić dokumentację kandydata w naszym systemie

* Współpracować z zespołem rekrutacyjnym w Niemczech

* Utrzymywać kontakt z kandydatem aż do momentu rozpoczęcia pracy (i często dłużej)

---

### **NASZA GRUPA DOCELOWA – KIM SĄ NASI KANDYDACI?**

* Spawacze MIG/MAG i TIG, często z uprawnieniami i doświadczeniem w przemyśle

* Elektrycy z SEP, znajomością rysunku technicznego i doświadczeniem w montażu przemysłowym

* Monterzy konstrukcji stalowych, instalatorzy, hydraulicy

* Operatorzy CNC z doświadczeniem przy frezarkach, tokarkach, maszynach sterowanych numerycznie

* Ślusarze, mechanicy, pracownicy utrzymania ruchu, lakiernicy przemysłowi

Każdy z tych kandydatów ma swoją historię, potrzeby i oczekiwania. Twoim zadaniem jest **rozpoznać je**, **dopasować ofertę** i **zadbać o dobrą komunikację** na każdym etapie.

---

### **NASZA FIRMA – KIM JESTEŚMY I DLACZEGO TO MA ZNACZENIE**

Działamy w Niemczech od lat, a nasze biuro w Weimarze koordynuje dziesiątki projektów rekrutacyjnych dla polskich kandydatów. Nie jesteśmy agencją masową – u nas każdy kandydat liczy się jako człowiek.

Dajemy pracownikom realne wsparcie na starcie:

– Zakwaterowanie zorganizowane z wyprzedzeniem

– Zaliczki już po pierwszym tygodniu

– Opieka koordynatora dostępna 24 godziny na dobę

– Umowy, dokumentacja i wsparcie w języku polskim

Ty – jako rekruter – jesteś twarzą tej organizacji. Kandydat nie widzi biura, nie zna systemu, nie zna przepisów. Widzi Ciebie. To Ty tłumaczysz, informujesz, rozwiewasz wątpliwości i pomagasz. Jesteś jego wsparciem – nie tylko zawodowym.

---

### **CO OFERUJEMY – WARUNKI WSPÓŁPRACY**

* Umowę o pracę lub kontrakt B2B

* Wynagrodzenie podstawowe i atrakcyjny system premiowy

* Pracę zdalną, hybrydową lub stacjonarną (Weimar)

* Nielimitowaną możliwość rozwoju – szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne

* Pełne wsparcie w zakresie narzędzi: telefon służbowy, dostęp do systemu CRM, portale ogłoszeniowe

* Elastyczne godziny pracy – sam zarządzasz swoim czasem

* Atmosferę współpracy, a nie rywalizacji

* Szansę na budowę własnej sieci kandydatów i rynku

---

### **DLACZEGO TO PRACA Z SENSEM?**

Bo łączysz ludzi z ich przyszłością. Bo Twoja rozmowa rekrutacyjna to nie tylko formalność – to często pierwszy krok do czyjegoś nowego życia.

Sprawiasz, że ktoś wyjeżdża za granicę i znajduje dobrą pracę. Że może wysłać więcej pieniędzy rodzinie. Że w końcu trafia na uczciwego pracodawcę. To nie są tylko „procesy HR”. To realna pomoc – konkretna i natychmiastowa.

---

### **JAK SIĘ ZGŁOSIĆ? – SKONTAKTUJ SIĘ Z NAMI**

**Wyślij CV lub kilka słów o sobie na adres:**

**[[email protected]](mailto:[email protected])**

**Masz pytania? Zadzwoń lub napisz:**

**Telefon Polska: +48 662 459 869**

**Telefon Niemcy: +49 151 440 68 272**

**Messenger i WhatsApp dostępne – wybierz, co Ci wygodniej**

**Zajrzyj też na nasz profil na Facebooku:**

**[https://www.facebook.com/roberthartwig.wit](https://www.facebook.com/roberthartwig.wit)**

Aktualne informacje, codzienne relacje, najnowsze oferty pracy – wszystko w jednym miejscu.

---

### **PODSUMOWANIE – KOGO SZUKAMY I KIM CHCEMY SIĘ STAĆ Z TOBĄ**

Szukamy osoby, która:

* Nie czeka, aż ktoś powie jej, co robić – sama działa

* Potrafi połączyć fakty i intuicję – rekruter z głową i sercem

* Ma odwagę rozmawiać i przyjmować odpowiedzialność

* Szuka pracy, która ma sens i wartość

* Wie, że w tej pracy sukces mierzy się nie liczbą rozmów, ale liczbą ludzi, którym naprawdę pomogliśmy

Jeśli jesteś taką osobą – nie czekaj.

---

**Dołącz do nas. Stań się kimś, kto daje innym początek.**

**Twoja rekrutacja może być czyimś nowym życiem.**

---

Jeśli chcesz, mogę przygotować wersję tego ogłoszenia w formacie listu motywacyjnego, wersję copywriterską lub storytellingową – daj znać, dopasuję styl.