OFERTA PRACY – ELEKTRYK PRZEMYSŁOWY (K/M/D)

Specjalizacja: Przeciąganie kabli, instalacje przemysłowe i montaż tras kablowych

Miejsce pracy: Całe Niemcy – projekty przemysłowe w zakładach produkcyjnych, halach i centrach logistycznych

Rodzaj zatrudnienia: Niemiecka umowa o pracę podpisywana z WOR IN TIME GmbH

Data rozpoczęcia: Do uzgodnienia – możliwość szybkiego startu

CHARAKTERYSTYKA STANOWISKA

Szukamy osób, które czują się pewnie w pracy fizycznej, potrafią działać w zespole i mają doświadczenie z instalacjami elektrycznymi w obiektach przemysłowych. Twoim głównym zadaniem będzie przeciąganie kabli i montaż instalacji niskiego oraz średniego napięcia – zgodnie z dokumentacją projektową oraz wytycznymi brygadzisty. Projekty odbywają się w dużych halach, zakładach przemysłowych i budynkach komercyjnych.

Nie musisz znać niemieckiego biegle – najważniejsze są umiejętności techniczne, dobra kondycja i gotowość do pracy. Dla wielu naszych klientów najistotniejsze są rzetelność, punktualność i umiejętność pracy zespołowej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

    Przeciąganie kabli energetycznych i sygnałowych przez kanały techniczne, peszle, rury instalacyjne i korytka kablowe

    Montaż tras kablowych (koryta, drabinki, rury stalowe, peszle plastikowe i metalowe)

    Przygotowanie trasy kablowej pod instalację – mocowanie, wiercenie, prace przygotowawcze

    Montaż podstawowych elementów instalacji: skrzynki rozdzielcze, gniazda przemysłowe, przełączniki, listwy

    Pomiar długości i przygotowanie kabli – cięcie, znakowanie, ewentualne zakuwanie końcówek

    Współpraca z zespołem elektryków i brygadzistą przy większych projektach

    W zależności od projektu: wsparcie przy podłączaniu szaf rozdzielczych, instalacji automatyki lub oświetlenia

    Przestrzeganie norm VDE, zasad BHP oraz porządku na miejscu pracy

WYMAGANIA

    Wykształcenie techniczne (mile widziane: elektryk, elektrotechnik, elektromonter, mechatronik)

    Doświadczenie przy przeciąganiu kabli i pracy na obiektach przemysłowych – minimum 1 rok

    Umiejętność pracy z elektronarzędziami – wkrętarka, młotek, bruzdownica, poziomica

    Podstawowa znajomość rysunku technicznego oraz oznaczeń elektrycznych – duży plus

    Sumienność, samodzielność i sprawność fizyczna – praca jest dynamiczna i wymaga energii

    Gotowość do pracy w systemie zmianowym lub delegacyjnym (do ustalenia)

    Podstawowa znajomość języka niemieckiego lub angielskiego – mile widziana

    Prawo jazdy kat. B i własny środek transportu – niekonieczne, ale będzie atutem

OFERUJEMY

    Niemiecka umowa o pracę z pełnym pakietem socjalnym (ubezpieczenie zdrowotne, emerytalne, składki)

    Stabilne zatrudnienie na projektach długoterminowych w różnych regionach Niemiec

    Atrakcyjne wynagrodzenie godzinowe + dodatki za nadgodziny, zmiany, delegacje i dyspozycyjność

    Zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę – pokoje jedno- lub dwuosobowe w pobliżu miejsca pracy

    Polskojęzyczna opieka koordynatora przez cały czas trwania projektu

    Wsparcie przy zameldowaniu, załatwianiu spraw urzędowych oraz doradztwo podatkowe

    Możliwość zaliczek, wsparcia przy dojazdach oraz indywidualnego ustalania grafików

    Uczciwe podejście, elastyczność i realna szansa na rozwój zawodowy w strukturach firmy

    Możliwość rozwoju w kierunku samodzielnego elektryka lub brygadzisty

DLA KOGO JEST TA OFERTA?

    Dla osób, które pracowały wcześniej przy instalacjach budowlanych, przemysłowych lub infrastrukturalnych

    Dla elektryków i pomocników elektryków, którzy chcą rozpocząć legalną pracę w Niemczech

    Dla pracowników fizycznych z doświadczeniem w kablowaniu, którzy szukają długoterminowej współpracy

    Dla kandydatów ceniących sobie uczciwe warunki, przejrzyste zasady i stabilne wynagrodzenie

KONTAKT

Jeśli jesteś zainteresowany/a tą ofertą – nie czekaj! Wyślij swoje zgłoszenie:

E-mail: [TU WPISZ ADRES E-MAIL]

Telefon: +49 3643 494 62 10

KLAUZULA RODO

Prosimy o dołączenie do CV zgody:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez WOR IN TIME GmbH dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).”