dodano 3 miesiące temu
Pracownik produkcyjny - Montaż samochodów | Darmowe zakwaterowanie | Niemcy
Stralendorf Niemcy
Wyświetleń: 502Aplikacji: 2
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca z zakwaterowaniem
Doświadczenie:
Minimum rok
Szukamy odpowiednich osób i zaangażowanych osób na stanowisku Pomocnik produkcyjny - Montaż samochodów, tzw. złota rączka. Jeśli masz zmysł techniczny, możesz pracować z narzędziami i lubisz majsterkować, to ta praca jest dla Ciebie! Dołącz do naszego zespołu i wspieraj nas w realizacji działań w rozwijającej się firmie z branży motoryzacyjnej.
Lokalizacja: Stralendorf, Niemcy
Zakres obowiązków w zależności od działu:
- montaż nadbudowy aut dostawczych: składanie elementów, docinanie ścian, montaż i klejenie,
- instalacje elektryczne: uzbrajanie pojazdów w okablowanie, montaż lamp, reflektorów i kamer,
- montaż wind: instalacja wind, montaż hydrauliki, składanie komponentów.
Oferta:
- Stawka godzinowa: 15,5 Eur brutto (14,15 Eur + 1,35 Freie Zulage)
- +25% za godziny nocne
- Nadgodziny: płatne według igz
- Zatrudnienie w oparciu o niemiecką umowę o pracę
- Darmowe zakwaterowanie - pracodawca zapewnia i pokrywa koszty zakwaterowania w pokojach dwuosobowych (pokoje jednoosobowe za dopłatą ok. 180 euro miesięcznie)
- Ubezpieczenie w niemieckiej kasie chorych oraz pomoc w objęciu ubezpieczeniem na terenie Polski (S1)
- Możliwość realizacji nadgodzin
- Zdalna opieka koordynatora przez cały okres trwania umowy.
Wymagania:
- Zmysł techniczny
- Umiejętność obsługi elektronarzędzi
- Zdolności manualne tzw. złota rączka (allarounder)
- Podstawowa znajomość elektryki (mile widziana)
- Znajomość rysunku technicznego (mile widziana)
- Własne auto na wyjazd co ułatwia komunikację z zakwaterowania do miejsca pracy
Jeśli zainteresowała Cię oferta aplikuj już teraz :)
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).