dodano 5 miesięcy temu
Hydraulik
Schwerin Niemcy
15 EUR / h
Wyświetleń: 535Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Od 2006 roku Balticpersonal z powodzeniem ugruntował swoją pozycję jako niemiecki dostawca usług personalnych w zakresie zatrudnienia tymczasowego i pośrednictwa pracy w Niemczech i Europie Wschodniej. Obecnie dla naszego partnera biznesowego poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Hydraulik - Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Miejsce pracy: Schwerin, Hamburg i okolice, Niemcy
TWOJE UMIEJETNOSCI:
- Doświadczenie zawodowe lub ukończona szkoła w zawodzie hydraulik
- Doświadczenie w montażu urządzeń sanitarnych, grzewczych
- Wiedza praktyczna i znajomość materiałów w sektorze metalowym
- Umiejętność obsługi elektronarzędzi i urządzeń pomiarowych
- Umiejętność czytania rysunków technicznych
- Umiejętność spawania rur będzie dodatkowym atutem
- Znajomość języka niemieckiego na poziomie minimum B1 będzie dodatkowym atutem
- Samodzielna i sumienna praca
- Praca zespołowa, elastyczność i odporność na stres
- Prawo jazdy Kat. B + auto na dojazdy do pracy – mile widziane
- Instalacja systemów wodno–kanalizacyjnych, grzewczych i klimatyzacyjnych
- Instalacja urządzeń sanitarnych
- Obróbka rur, blach i profili z metalu lub tworzyw sztucznych maszynowo lub ręcznie,
OFERUJEMY:
- Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony na pełen etat w oparciu o układ GVP
- Stawka początkowa 15,92 € brutto/h + dieta 15,00€ netto za każdy dzień w pracy plus dodatki: nadgodziny, za pracę w nocy, niedziele i święta
- Świąteczne i wakacyjne
- Pełne niemieckie ubezpieczenie zdrowotne i społeczne
- Możliwość pobierania zaliczek
- Zapewnione zakwaterowanie - koszt: 150€ miesięcznie
Monika Becker
Balticpersonal GmbH, Wismarsche Str. 302, 19055 Schwerin
Mobile/WhatsApp: +49 172 9083925 (Polski, Niemiecki),
Tel.: +49 385 640 148 15
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).