DANE OFERTY

  • Typ ofertyDziałalność gospodarcza
  • Pensja: 33-35 EUR/h
  • Firma: Fachkräfte e.V.
  • Kontakt: Michał Matusiak
  • Telefon: 222670334
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Elektryk

Firma Fachkräfte e.V. poszukuje 2 elektryków do podjęcia pracy w Niemczech, w miejscowości Plettenberg.

Projekt rozpoczyna się 20.09.2022 i trwa do 14.10.2022 przy czym istnieje możliwość jego przedłużenia na dłuższy okres czasu. 

Zakres pracy to minimum 45h tygodniowo + możliwe są nadgodziny po tej samej stawce godzinowej wynoszącej 165 zł/h, z rozliczeniami tygodniowymi (tygodniówki). 

Do obowiązków pracownika będzie należało: 

- okablowanie maszyn przemysłowych,

- układanie kabli,

- prace łączeniowe zgodnie ze schematami elektrycznymi

Wymagamy od pracownika we własnym zakresie:

- dojazdu na wyznaczone miejsce pracy 

- zabrania podstawowych narzędzi i stroju ochronnego PPE (odzież robocza + buty ochronne S3)

Warunkiem przystąpienia do projektu jest:

- posiadanie własnej działalności gospodarczej, 

- znajomość języka niemieckiego lub angielskiego w stopniu komunikatywnym (przynajmniej jeden pracownik)

- posiadania zaświadczeń A1 (ubezpieczenie ZUS) i Freistellung.

Gwarantujemy:

- pewne zarobki pod postacią cotygodniowych faktur rozliczane na podstawie dziennego raportu przepracowanych godzin 

- długotrwałe i możliwe do zaplanowania terminy zatrudnienia,

- nowe projekty,

- dużą liczbę godzin, które możesz przepracować, 

- pracę wyłącznie z klientami, którzy zostali sprawdzeni pod kątem zdolności kredytowej

W danym projekcie nie oferujemy zakwaterowania jednak nasi konsultanci pomogą przy znalezieniu noclegu w możliwie najbliższej lokalizacji do miejsca pracy.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."