dodano około rok temu
Elektryk budowlany
Nürtingen Niemcy
15-16 EUR / h
Wyświetleń: 1922Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Firma Sepona Personal obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Elektryk
Miejsce pracy: 72622 Nürtingen/Niemcy
WYMAGANIA:
- znajomosc jezyka niemieckiego (umiejetnosc porozumiewania sie w miejscu pracy)
- doswiadczenie zawodowe
- gotowosc do podjecia pracy w Niemczech
- prawo jazdy i samochod
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- montaz tras kablowych
- praca na drabinach i podnosnikach do 8 metrow
- podlaczanie punktow WLAN
- wykonywanie prac instalacyjnych i przylaczeniowych
OFERUJEMY:
- Wynagrodzenie godzinowe 15 -17 euro brutto/h plus 55-65 euro diety za każdy przepracowany dzień
- Dodatki świąteczne i urlopowe, po okresie próbnym
- Punktualne wynagrodzenie,
- Możliwość pobierania tygodniowych zaliczek,
- Niemiecką umowę o pracę
- Ubezpieczenie społeczne i zdrowotne
- Pomoc przy zgłoszeniu do niemieckiej kasy
- Pomoc przy składaniu wniosku o przyznanie nr identyfikacji podatkowej w niemieckim urzędzie skarbowym
- Opiekę polskojęzycznego konsultanta
- Pomoc w znalezieniu odpłatnego zakwaterowania
- Premia za polecenie pracownika - do 600 € Netto
Sepona GmbH - jesteśmy agencją pracy tymczasowej zatrudniającą fachowców z różnych branż, głównie budowlanej, a następnie oddelegowywaniem ich do naszych zaufanych klientów na terenie całych Niemiec.
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt pod numerem tel.
BIURO NIEMCY +49 (341) 2245 8830 (mówimy po polsku)
Whats up: +49 151 1612 4602
BIURO POLSKA +48 (62) 7205159
lub przesłać nam swoje CV na adres [email protected]
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).