Pracownik fizyczny z językiem niemieckim - okolice Erlagen (Niemcy)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Doświadczenia w zawodzie minimum 12 miesięcy,
• Wymagane doświadczenie w pracy związej z obróbką metali (może być doświadczenie związane z blacharstwem, z warsztatu samochodowego, ślusarstwem, szlifowaniem metali, itp.),
• Wymagany własny samochód na dojazdy do pracy,
• Wymagana podstawowa znajomość języka niemieckiego.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Firma wykonuje obróbki powierzchniowe i procesy hartowania metali,
• Do obowiązków pracowników należy: przygotowanie i obróbka metali (przycinanie, sortowanie, przygotowanie), wsparcie przy ustawianiu maszyn, prace wstępne do procesów hartowania i obróbki powierzchni (np. czyszczenie, wstępne podgrzewanie), prowadzenie dokumentacji kontrolnej, podstawowa obróbka metali pod kierunkiem mistrzów produkcji (np. szlifowanie, wiercenie), wykonywanie pomiarów i kontrola jakości przy użyciu prostych przyrządów, utrzymanie czystości miejsca pracy, praca zgodna z instrukcjami pracy i listami kontrolnymi, udział w szkoleniach.
• Pracodawca poszukuje głównie osób, które chciałaby zostać w Niemczech na stałe.

FIRMA OFERUJE:

• Start pracy od zaraz lub w innym dogodnym terminie dla pracownika,
• Wynagrodzenie: od 2172 euro do 2387 euro netto/miesięcznie,
• Niemiecka umowa o pracę,
• System pracy: 2 zmiany,
• Zakwaterowanie - zapewniony pokój jednoosobowy lub pokój dwuosobowy - koszt zakwaterowania do uzgodnienia,
• Urlop w pierwszym roku pracy 25 dni,
• Opieka polskiego Koordynatora na terenie Niemiec.

APLIKACJA:

• Możliwość przesłania CV bezpośrednio na adres e-mail: [email protected] lub aplikacja poprzez formularz na stronie internetowej firmy: https://vbidea.pl/
• W przypadku aplikacji poprzez wiadomość e-mail, prosimy o załączenie następującej klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w Curriculum Vitae w celu realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."