MD Personalservice GmbH: Jesteśmy firmą rekrutingową. Od wielu lat współpracujemy z niemieckimi cetrami logistycznymi wyszukując odpowiednich kandydatów do pracy.

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy SPAWACZY MAG.

Tutaj, gdzie każdy ruch pozostawia ślad, szukamy spawaczy, którzy nie tylko łączą materiały, ale również z dumą stają się częścią zespołu i realizują projekty na najwyższym poziomie.

Dla naszego partnera – producenta pojazdów specjalizującego się w systemach wymiennych, naczepach skrzyniowych, zabudowach stałych i komponentach systemowych – poszukujemy spawaczy (gn) od pierwszego dnia miesiąca lub od zaraz.

TWOJE ZADANIA

• Obsługa robota spawalniczego oraz kontrola poprawności małych elementów i zespołów,
• Oznaczanie i przygotowywanie gotowych komponentów,
• Łączenie i kompletowanie gotowych konstrukcji spawanych,
• Kontrola podwozi i ram pod kątem odkształceń i zgodności z rysunkiem technicznym.

TWOJE KWALIFIKACJE

• Doświadczenie w pracy z metalem lub odpowiednie doświadczenie zawodowe jako spawacz,
• Znajomość spawania MAG 135, pozycja PB, najlepiej z ważnym certyfikatem,
• Prawo jazdy i samochód, aby dotrzeć do miejsca pracy,
• Podstawowa znajomość języka niemieckiego,
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.

NASZA OFERTA

• Stabilne zatrudnienie i świetny start w dużej firmie,
• Stawka godzinowa 16,00 € brutto + dodatki zmianowe,
• Zapewnione zakwaterowanie (płatne jedynie 150 €/miesiąc),
• Dodatek urlopowy i świąteczny, ewentualnie zwrot kosztów dojazdu (bez podatku),
• Regularne negocjacje płacowe oraz wynagrodzenie zgodne z układem zbiorowym,
• Zaplanowane zmiany, dzięki którym możesz planować swoje życie, coroczny wzrost liczby dni urlopowych,
• Za darmo: kawa i woda, byś zawsze był w pełni sił!
• Oczywiście zapewniamy Ci odpowiednią odzież roboczą.

Do aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).”

Regulamin portalu Jober.pl