DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 2 450 EUR/m-c
  • Firma: InJobs PL Sp. z o.o.
  • Kontakt: Injobs
  • Telefon: 48 798 981 440
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Elektryk

Praca dla elektryka z dobrym niemieckim w Lipsku. Start zatrudnienia od 12.02.2024. Praca polega na testowanie urządzeń.

Gniazdka itp. muszą być testowane pod kątem działania za pomocą urządzenia testującego, z którym pracownik zostanie zapoznany. Brygadzista poświęci pierwszy tydzień na zapoznanie pracownika z urządzeniem. 

Znajomość języka niemieckiego jest jednak ważna, ponieważ oznaczenie gniazda musi być wprowadzone do urządzenia. Praca w tej firmie planowana jest na minimum 4 miesiące.

Wymagania:


  • Auto własne
  • znajomość niemieckiego
Warunki:


  • Stawka (z dyplomem ukończenia szkoły w zawodzie elektryka) – 15,06 euro brutto
  • 50 euro diety za każdy przepracowany dzień.
  • Zakwaterowanie – pokój jednoosobowy z dostępem do kuchni i łazienki
  • ok. 25-30 euro – opłaca pracownik

Osoba odpowiedzialna za rekrutację: Tel: 798 981 440. Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV na adres email: [email protected] w tytule: „Praca dla elektryka z dobrym niemieckim w Lipsku, imię i nazwisko”

Praca dla elektryka z dobrym niemieckim w Lipsku

Praca w Szwajcarii

Praca Austria

Prosimy o załączenie klauzuli: „Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez injobs.pl Sp. z o.o. z siedzibą w 11-700 Mrągowo ul. Mazurska 1, będącego administratorem moich danych osobowych do celów związanych z procesem obecnej jak i przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Państwa zgoda może zostać cofnięta w dowolnym momencie przez wysłanie wiadomości e – mail na adres [email protected] ”.

Oferty pracy za granicą dla elektryków

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Data dodania oferty – 2024-02-05

Kraj – Niemcy, miejscowość Lipsk

Wynagrodzenie – od 2400 euro netto

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."