dodano ponad 2 lata temu
Elektryk / elektromonter (Niemcy) - niemiecka umowa o pracę
Leipzig Niemcy
do 3500 EUR / m-c
Wyświetleń: 5823Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca tymczasowa
Doświadczenie:
Minimum rok
Elekryk /Elektromonter
Miejsce pracy:
- Całe Niemcy -
Zadania i obowiazki na stanowisku pracy :
- Wykonywanie instalacji elektrycznych w istniejących i nowych obiektach w zakresie budownictwa przemysłowego i zakładowego zgodnie z zamówieniem klienta
- Okablowanie szaf sterowniczych i systemów zgodnie z planami konstrukcyjnymi
- Instalowanie i uruchamianie systemów bezpieczeństwa i systemów komunikacji
- Przeciąganie kabli i przewodów
Wymagania :
- motywacja do pracy
- dokładność w wykonywaniu zleconej pracy
- doświadczenie zawodowe w zawodzie Elektryka / Elektromontera / Pomocnika Elektryka
- mile widziane prawo jazdy kat. B oraz własne auto (nie wymagane)
- umiejętność czytania rysunkow technicznych
- Znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem
Warunki pracy :
- niemiecka umowa o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie od 14 E€ brutto plus dieta dzienna 56 €
- możliwość tygodniowych zaliczek
- zwrot kosztów dojazdu na zakwaterowanie
- możliwość pracy w godzinach nadliczbowych
- zagwarantowane płatne zakwaterowanie
- opieka polskiego koordynatora
- 30 dni Urlopu płatnego
- oferujemy ciaglosc zlecen
Zapraszam do kontaktu telefonicznego : 004934130853820
Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli dotyczącej przetwarzania danych osobowych:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przedstawionych przeze mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury rekrutacji – zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. Nr 133 poz.883).”
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).