dodano 6 miesięcy temu
Praca na produkcji dla pary kontrola jakości. Umowy niemieckie
Landshut Niemcy
1750-1900 EUR / m-c
Wyświetleń: 1006Aplikacji: 2
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Obecnie dla naszego niemieckiego
klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Pracownik produkcji
Praca na produkcji dla pary kontrola jakości. Niemcy praca przy taśmie. Obsługa maszyny pakującej.
Wymagania:
- wymagane auto i komunikatywny niemiecki A2/B1
Oferta:
- wynagrodzenie 13,50 eu + 5 eu diety dziennej netto
- darmowa kwatera
- praca na 3 zmiany (dodatki za pracę w nocy)
- możliwość zaliczek
- niemiecka umowa
- opieka polskojęzyczna
Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV w języku polskim lub niemieckim na adres email: [email protected], w tytule maila prosimy o wpisanie „Praca na produkcji dla pary kontrola jakości, imię i nazwisko”
Zobacz inne oferty pracy w Niemczech
Kontakt telefoniczny od PN-Pt od 08:00-16:00 po nr tel. +48 514 630 888
Aktualne oferty pracy za granicą
Praca na produkcji dla pary kontrola jakości
Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia”
Oferty pracy za granicą dla par
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Data dodania oferty – 2024-05-23
Kraj – Niemcy, Landshut
Wynagrodzenie – 1750€
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).