dodano 3 miesiące temu

OGRODNIK NIEMCY

Koblenz Niemcy

2800-3200 EUR / m-c

Wyświetleń: 279Aplikacji: 0

Znajomość jezyka:

niemiecki

Typ oferty:

Praca stała

Doświadczenie:

Minimum rok

Praca na niemiecka umowe o prace na czas nieokreslony bezposrednio dla niemieckiej firmy ogrodniczej bez agencji i polskich podwykonawcow.

Niemiecka Firma zagospodarowania zieleni obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:

Ogrodnik

Miejsce pracy: okolice Koblenz, Niemcy

WYMAGANIA:

Doświadczenie w pielęgnacji ogrodu,
bezpieczna obsługa kosy spalinowej, nożyc do żywopłotu
podstawy jezyka niemieckiego
prawo jazdy kat.B mile widziane

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Utrzymanie obiektów zewnętrznych, usuwanie chwastów, specjalistyczne przycinanie drzew i żywopłotów, koszenie trawników i nawożenie, podlewanie.
Sadzenie roślin, przycinanie
Zakładanie trawników, darniowanie i wysiew nasion

OFERUJEMY:

wynagrodzenie miedzy 16€ (pomocnik) a 18-19€ (doswiadczony)
30 dni urlopu w ciagu roku
50€ bon paliwowy
2,5-3 tygodni urlopu w okresie Bożego Narodzenia i Nowego Roku
mozliwe nadgodziny 25% extra platne
w miesiącach zimowych 1€ netto do godzinowki więcej (praca przez caly rok)
Umowa niemiecka bezposrednio z miejskim zagospodarowaniem zieleni
PRACA DLA OSOB Z OKOLIC KOBLENZ

Cv prosze wysylac na e-mail:
[email protected]

tel.: +48664998583

Prosimy o załączenie klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”

Regulamin portalu Jober.pl

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).