oferta bezpłatna
dodano 8 dni temu
Mechanik przemysłowy / Montaż agregatów
Ingolstadt Niemcy
2400-2800 EUR / m-c
Wyświetleń: 26Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca z zakwaterowaniem
Doświadczenie:
Minimum 2 lata
Od zarazZ zakwaterowaniemWyjazd Zorganizowany
Abacent Personalservice - Twoje zadowolenie z pracy jest naszym priorytetem. Rozumiemy, że zadowolony pracownik to klucz do długotrwałej współpracy, na której nam szczególnie zależy.
Od ponad 20 lat budujemy swoją pozycję na niemieckim rynku pracy. Oferujemy zatrudnienie na wiele miesięcy u jednego klienta, co zapewnia stabilność i długoterminowe perspektywy zawodowe. Organizujemy wyjazdy, opłacając zakwaterowanie, dzięki czemu nie musisz martwić się dodatkowymi kosztami podczas pracy za granicą.
Zaufaj naszemu doświadczeniu i dołącz do nas już dziś!
Mechanik przemysłowy / Montaż agregatów
Lokalizacja: Ingolstadt
ZAKRES PRAC:
- Montaż generatorów w miejscu pracy i ich instalacja, dostawa dla klientów indywidualnych. Naprawa i konserwacja w przypadku awarii.
- Praca 47h tygdoniowo
OFERUJEMY:
- Atrakcyjne wynagrodzenie 2400€ netto - 2800€ netto / msc - na 1 kl. podatkowej
- Opłacone zakwaterowanie z dostępem do wyposażonej kuchni oraz internetu w pobliżu miejsca zlecenia, opłacona przez pracodawcę ( jednoosbowy pokój)
- Możliwość redukcji godzin na tzw ZEITKONCIE
- Umowę o pracę na czas nieokreślony na warunkach niemieckich
- Pracę od zaraz w sprawdzonym i zaufanym miejscu zlecenia
- Możliwość pobierania zaliczek w każdym tygodniu zatrudnienia- 200€ bezplatnie!
- Liczne dodatki: świąteczne (do 300€) i urlopowe (do 300€) premie za polecenie pracownika (do 500€)
- 25 dni płatnego urlopu w roku
WYMAGANIA:
- Prawo jazdy kat. B
- Minimum 2 lata doświadczenia pracy na podobnym stanowisku
- Podstawy j.niemieckiego mile widziane
Brzmi interesująco? Aplikuj, na pewno się skontaktujemy!
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).