dodano 25 dni temu
BRUKARZ - Niemcy, 10 500 - 15 000 brutto + dieta
Höxter Niemcy
10500-15000 PLN / m-c
Wyświetleń: 73Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Na zlecenie niemieckiej firmy, lidera na rynku budowlanym z wieloletnim doświadczeniem w branży budowlanej poszukujemy od zaraz fachowca na stanowisko:
BRUKARZ
Zakres obowiązków:
- remonty i modernizacje przystanków,
- roboty ziemne związane z korytowaniem i odwodnieniem,
- utwardzanie nawierzchni kostką brukową,
- wykonywanie utwardzenia nawierzchni ulic, placów i chodników kostką
Wymagania:
- minimum 2 letnie doświadczenie zawodowe przy brukowaniu, pracach ziemnych
Oferujemy:
- zatrudnienie w niemieckiej firmie w oparciu o umowę o pracę, w pełnym wymiarze godzin
- pełny pakiet świadczeń socjalnych i zdrowotnych – niemieckie ubezpieczenie, możliwość ubezpieczenia rodziny, Kindergeld
- atrakcyjne stawki budowlane (10 500 - 15 000 brutto + dieta, w zależności od kwalifikacji: doświadczenie, znajomość języka niemieckiego)
- podwyższenie wynagrodzenia wraz z rozwojem kwalifikacji
- zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę, opłacone przez cały okres zatrudnienia (również weekendy!)
- możliwość regularnych zjazdów do Polski
- wsparcie przez naszych polskich konsultantów przez cały okres zatrudnienia
- prawo do płatnego urlopu lub wypłaty ekwiwalentu za jego niewykorzystanie (SOKA BAU)
- w zależności od potrzeb oferujemy samochód służbowy, ubranie, narzędzia robocze
- cotygodniowe zaliczki
- punktualne wypłacanie wynagrodzenia.
Osoby zainteresowane zachęcamy do kontaktu telefonicznego:
tel. 698 167 211
tel. 735 968 196
tel. 507 700 147
Dokumenty aplikacyjne zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych prosimy przesyłać na adres mailowy.
Fach Work Sp.z o.o.
42-600 Tarnowskie Góry
Gliwicka 168a
Tel. 32 450 83 32
www.fachwork.pl
KRAZ 23085
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).