DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 2 500-2 600 EUR/m-c
  • Firma: DHL / Deutsche Post
  • Kontakt: Ania
  • Telefon: +48739511026
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Kierowca
Praca na niemiecka umowe o prace na czas nieokreslony bezposrednio dla DHL/ Deutsche Post bez agencji i polskich podwykonawcow. DeutschePost DHL w Hannover obecnie poszukuje kilku pracownikow na stanowisko:

KURIER


Miejsce pracy: Hannover, Niemcy

START PRACY: 03.07.2023!!!


WYMAGANIA:


  • mocne podstawy jezyka niemieckiego 
  • prawo jazdy kat B.
  • zaswiadczenie o niekaralnosci UE po niemiecku lub angielsku 
  • dobra sprawnosc fizyczna

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:


  • rozwozenie paczek i pakietow do klientow
  • zaladunek paczek na auto 

OFERUJEMY:

  • stawka 14,94€ na godzine brutto, od kwietnia 2024 podwyzka na 17.04 €!
  • wynagrodzenie brutto ok 2500 - 2600€ brutto na start
  • w wyznaczonych rejonach wypłacany dodatek regionalny 92,16 € miesięcznie
  • min. 38,5 godzin tygodniowo na umowie
  • dni swiateczne w pracy 110% extra platne
  • mozliwe nadgodziny 
  • grafik na 10 tyg. do przodu 
  • zapewnione zakwaterowanie platne 350 € (pokoje 2 osobowe) 
  • urzadzenia pomagajce przy rozwozeniu paczek 
  • bezplatna odziez i wygodne buty robocze
  • szkolenie i wdrozenie 2-3 tygodnie
  • polsko mowiacy koordynator na magazynie
  • niedziela zawsze wolna plus dodatkowy dzien wolny w tygodniu (ruchomy)  
  • DODATKOWA EMERYTURA FIRMOWA (oprocz panstwowej)
  • niemiecka umowa o prace bezposrednio z Deutsche Post/DHL ze wszystkimi skladkami 
  • trzynasta wyplata na swieta (po przepracowanym roku).

Prosze o zyciorys na:

[email protected]

(prosze z dopiskiem kurier DHL Hannover)



Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."