dodano 12 miesięcy temu
Pracownik magazynu
Greifswald Niemcy
16 EUR / h
Wyświetleń: 60Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
ABC Work to firma z 10 letnim doświadczeniem na rynku pracy. Pomogliśmy już tysiącom kandydatów w znalezieniu zatrudnienia.
Legalność naszej działalności potwierdza wpis do Rejestru Podmiotów Prowadzących Agencje Zatrudnienia (KRAZ) pod numerem 12912.
Obecnie dla naszych partnerów poszukujemy osób do pracy jako pracownik magazynu.
OPIS STANOWISKA:
- Odbiór i wydanie towaru wraz z kontrolą i dokumentacją
- Kontrola przyjęć i wydań ładunków w magazynie (dowód dostawy, księgowanie)
- Komisjonowanie
- Obsługa wózka widłowego
- Załadunek na wszystkie środki transportu
- Załadunek zgodnie ze specyfikacją, listem
- Załadunkowych i dowodem dostawy
- Kontrola wizualna i zgłaszanie wadliwych towarów
- Obsługa komputera i pakietu MS Office
OFERUJEMY:
- Wynagrodzenie 16€ brutto/h
- Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony
- Atrakcyjne stawki w zależności od doświadczenia oraz stopnia komunikacji w języku niemieckim
- Zwrot kosztów pierwszego przyjazdu do Niemiec w formie jednorazowego bonu paliwowego w kwocie 50 €
- Pomoc w zorganizowaniu zakwaterowania (pokoje jedno- lub dwuosobowe)
- Dodatek świąteczny i urlopowy (po przepracowanych 6. miesiącach)
- Praca u stałych klientów bez konieczności częstej zmiany miejsca zatrudnienia
- 25-30 dni urlopowych (liczba dni urlopowych wzrasta wraz ze stażem zatrudnienia)
- Ustawowe ubezpieczenie zdrowotne, społeczne i emerytalne
- Zwrot kosztów za ubranie robocze
- Możliwość pobierania cotygodniowych zaliczek
- Punktualna wypłata wynagrodzenia do 15-tego dnia każdego miesiąca
- Wsparcie polskojęzycznych rekruterek
WYMAGANIA:
- Doświadczenie w zawodzie
- Uprawnienia na wózki widłowe
- Komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- Auto i prawo jazdy na dojazd do pracy
Jeśli masz jakiekolwiek pytania zadzwoń do nas +48 570 221 444.
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).