KIEROWCA CE – BDF – POLSCY DYSPOZYTORZY- NIEMCY

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: LUKSMANN
  • Kontakt: Luksmann Rekruter
  • Telefon: 0048 500 800 713
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

LUKSMANN poszukuje kandydata do pracy w niemieckiej firmie transportowej na stanowisko:

 

Kierowca CE – BDF – polscy dyspozytorzy- Niemcy

region zatrudnienia: HESJA, okolice Fuldy

 

Podstawowe obowiązki:

·    prowadzenie zestawu przyczepa z obrotową osią + BDF,

·    przewóz poczty DPD w trasach dalekobieżnych głównie po Niemczech,
możliwe również trasy międzynarodowe,

·    komunikacja z dyspozytorem w języku polskim

 

Oferujemy pracę na przejrzystych warunkach:

·    system 3.1 lub praca stała bez systemu,

·    niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony zawartą bezpośrednio z pracodawcą

·    bardzo dobrą organizację pracy – indywidualny grafik na cały miesiąc z góry,

·    kontakt z polskojęzycznym dyspozytorem,

·    wynagrodzenie 1800 - 1900 € netto w systemie 3.1

 

Każdemu zatrudnionemu Kierowcy gwarantujemy:

·    pracę w stabilnej finansowo firmie – terminowość wynagrodzeń,

·    prawo do ubezpieczenia zdrowotnego na terenie całej Unii Europejskiej,

·    opłacane składki emerytalne – nabywanie niemieckich świadczeń emerytalnych,

·    prawa do świadczeń socjalnych, między innymi Kindergeld,

·    odzież roboczą,

·    pomoc polskiego konsultanta przez cały okres zatrudnienia

 

Wymagamy:

·    prawa jazdy C+E z kodem 95, karta kierowcy,

·    podstaw języka niemieckiego do komunikacji na rozładunkach i załadunkach,

·    doświadczenia jako kierowca na przyczepie z obrotową osią + kontener BDF

 

Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: [email protected]

 

Szczegółowych informacji udzielamy pod nr tel. 0048 500 800 713

Zapraszamy również na naszą stronę internetową www.luksmann.pl

 

Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji, zgodnie z postanowieniami ustawy z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t. j. Dz. U. z 2002 r., nr 101, poz. 926 ze zm.)”

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"