DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 2 100-2 200 EUR/m-c
- Firma: InJobs PL Sp. z o.o.
- Kontakt: Injobs
- Telefon: 48 514 630 888
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Freudenberg
- Państwo: Niemcy
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pracownik produkcji
Pracownik produkcji
Praca produkcja mebli tapicerowanych Niemcy. Miejsce zatrudnienia Nadrenia Północna-Westfalia. Najlepiej team 2 panów. Pomocnik do produkcji mebli tapicerowanych. Praca od zaraz
Wymagania:
- wymagane auto + angielski/niemiecki w miejscu pracy
Oferujemy:
- zapewnione zakwaterowanie, pracownik opłaca koszty
- wynagrodzenie po opłaceniu kwatery minimum 2100€ netto
- umowa niemiecka, brak zeit konta,
- opieka polskojęzyczna
Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawa z 2002 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 101 poz. 926, ze zmianami).”Uprzejmie informujemy, że kontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Bus do Holandii aktualna cena
Osoba odpowiedzialna za rekrutację: Daria Młynarczyk, Tel: 514 630 888. Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV na adres email: [email protected] w tytule: „Praca produkcja mebli tapicerowanych Niemcy, imię i nazwisko”
Praca w Danii. Najnowszy wpis na blogu pracy za granicą.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."