dodano ponad 2 lata temu
praca za granica, niemiecka umowa, niemieckie warunki, hydraulik, spawacz, slusarz, elektryk, CNC Dreher, Zerspaner,lakiernik
Erfurt Niemcy
2700-3360 EUR / m-c
Wyświetleń: 4612Aplikacji: 4
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Umowa-zlecenie
Doświadczenie:
Minimum rok
Szukamy:
Elektryköw/ Elektromonteröw
elektryköw operacyjnych do okablowania szaf
elektryköw operacyjnych do maszyn i urządzeń okablowania
mechaniköw/ monteröw chłodniczych i klimatyzacyjnych
mechaniköw/ slusarzy/ spawaczy z aktualnymi certyfikatami
instalatoröw ogrzewania- wentylacji i urzadzen sanitarnych
Wymagania:
- komunikatywna znajomość języka niemieckiego umożliwiająca porozumiewanie
- doświadczenie zawodowe w branży
- prawo jazdy kat. B
- samochód ( mile widziany)
- umiejetność pracy z rysunkiem oraz schematem technicznym
- doświadczenie w pracy za granicą (mile widziane)
Oferujemy:
- umowę o pracę na warunkach niemieckich na czas nieokreślony, jak röwniez niemieckie ubezpieczenie zdrowotne,
- zatrudnienie ciągłe przez cały rok ( rowniez w okresie zimowym)
- ponadtaryfowe wynagrodzenie godzinowe
- pracę w pełnym wymiarze godzinowym oraz dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych
- dieta za każdy przepracowana godzine
- ochronną odzież roboczą oraz skrzynkę narzędziową
- dodatki urlopowe oraz świąteczne
- przyporządkowanie odpowiedniej najkorzystniejszej klasy podatkowej,
- urlop wypoczynkowy
- stałą opiekę koordynatora polskojęzycznego
Zainteresowane osoby proszone sa o kontakt telefoniczny lub elektroniczny wraz z przeslaniem aktualnego CV, aktualnych uprawnien.
Firma Profitec zatrudnia od wielu lat polskich pracowniköw. Mozemy pochwalic sie wieloma polskimi fachowcami, ktörzy sa od lat u nas zatrudnieni. Swiadczy to, iz jestesmy solidna i firma godna zaufania.
WAZNE: Zarobki sa podande w netto przy klasie podatkowej- 1 i przy 160 godzinach!!!!!!!
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).