DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 2 500-3 800 EUR/m-c
- Firma: Schack Personal Service GmbH
- Kontakt: Bartosz Jablonski
- Telefon: +4915222653908
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum 2 lata
Firma Schack Personal Service GmbH obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:Elektryk BudowlanyMiejsce pracy: Niemcy rozne Lokalizacje
WYMAGANIA:
- Znajomosc jezyka niemieckiego mile widzianawyksztalcenie kierunkowe jako elektryk mile widzianedoswiadczenie na ww stanowiskuznajomosc rysunku technicznego
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Ukladanie kabli podlaczanie gniazdek,lamp,wlacznikowdostępności do pracy w godzinach nadliczbowych
OFERUJEMY:
- wynagrodzenie: od 14,00€ b/h oraz dieta do 65€ netto za kazdy przepracowany dzienpremie, dodatki świąteczne, możliwość pracy w nadgodzinach oraz możliwość bezpośredniego zatrudnienia u pracodawcy niemieckiegozakwaterowanieniemiecką umowę o pracę z pełnym pakietem świadczeń socjalnych,brak zeit konta oraz cotygodniowe zaliczki pracę długoterminową
- Premia 50€ na paliwo odrazu z pierwsza wyplata
- Premia za frekwencje w pracy 300€ co 6 miesiecy
Prosimy o załączenie klauzuli:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."