oferta bezpłatna


dodano około 4 godziny temu
Komisjoner / Pracownik magazynowy Niemcy – warzywa i owoce 2000€-2300€ Netto
Edewecht
Niemcy
2000-2300 EUR / m-c
Wyświetleń: 8Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Komisjoner / Pracownik magazynowy Niemcy – warzywa i owoce (Lidl, Emstek)
Opis oferty:
- Poszukujemy dla Niemieckiej firmy Emstek ( 60km od Bremy ) komisjonerów warzyw i owoców .
- Kompletowanie zamówień warzyw i owoców dla sieci Lidl
- Praca tylko dla Panów (po dwie osoby)
- Praca od Niedzieli do Piątku w tym jeden dzień wolny i zawsze wolna sobota
- Dzień wolny w tygodniu jest obrotowy nie zawsze ten sam
- Praca 5 wieczorów w tygodni od 18 do 02-03
- Odległość miejsca zamieszkania od miejsca pracy ok. 5 km
Zakres obowiązków:
- Komisjonowanie warzyw i owoców
- Zamówienia na kartkach , nie ze skanerem ani ze słuchawkami
Wymagania:
- Wiek do 50 lat
- Wymagane AUTO
- Mile widziane doświadczenie w komisjonowaniu
- NIE wymagamy znajomości języka
Nasz klient oferuje:
- stawka: 14,53 € brutto/h,
- niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony,
- dodatki zgodnie z układem taryfowym,
- stałe podwyżki w zależności od kwalifikacji i stażu pracy,
- zarobki miesięczne netto: 2000–2300 €,
- prawo do dodatkowych świadczeń rocznych (Weihnachtsgeld i Urlaubsgeld),
dodatki za pracę:
godziny nadliczbowe: +25%,
praca w niedziele: +50%,
praca w święta: +100%,
godziny nocne: +25%,
- dni świąteczne wolne od pracy płatne w pełnym wymiarze,
- bonus 300 € brutto extra za brak chorobowego przez 3 miesiące,
- zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę,
- kompleksowa organizacja pobytu na terenie Niemiec,
- indywidualne wsparcie polskiego koordynatora (przed i w trakcie zatrudnienia),
- możliwość długotrwałej współpracy,
- pełne przeszkolenie przed rozpoczęciem pracy.
Pracodawca zapewnia zakwaterowanie płatne do 390€ m-c
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).