DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: 15 EUR/h
- Firma: QuickJobs.de - Personal Management
- Kontakt: Edyta Strödecke
- Telefon: +49 36949124901
- Język obcy: niemiecki
- Doświadczenie: Minimum rok
Firma Quickjobs.de obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Pomocnik budowlany przy budowie domu
Pomocnik budowlany przy budowie domu
Miejsce pracy: okolice Drezna / Niemcy
WYMAGANIA:
- mile widziane doświadczenie w pracach budowlanych
- podstawowa znaj. j.niemieckiego
- mile widziane prawo jazdy kat.B
- brak leku wysokosci
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- ogolne prace pomocnicze w budowie domu
OFERUJEMY:
- praca od 01.04. na czas określony do 31.10.23.
- zatrudnienie bezpośrednio u niemieckigo pracodawcy, na niemieckich warunkach
- stawka 15,00,-€/h Brutto
- praca na na caly etat 160h/ tydz.
- małe mieszkanie zapewnia pracodawca, gratis
QuickJobs.de jest niemiecka firma posrednictwa pracy dla osob
wszystkich grup zawodowych, zainteresowanych podjeciem pracy w Niemczech
i innych krajach niemieckojezycznych.
Proponujemy zatrudnienie bezposrednio u zagranicznego pracodawcy!
www.praca.click/jobsProsimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."