dodano około rok temu
Praca spawacz laserem. Od 2500€. Darmowe kwatery.
Dingolfing Niemcy
2500 EUR / m-c
Wyświetleń: 1613Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Praca spawacz laserem. Spawacz laserowy do Dingolfing
Oferujemy:
- umowę o pracę z niemieckim pracodawcą
- stawki od 13€ brutto plus 5€ netto diety do każdej przepracowanej godziny
- około 14,40€ netto za każdą przepracowaną godzinę
- zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę
- brak zeitkonta
- opiekę polskojęzyczną
- możliwość pracy w nadgodzinach (około 9-10 godzin pracy dziennie)
- dostępność polskojęzycznego koordynatora dla osób dojeżdżających w każdy weekend
- stałą opiekę ze strony InJobs
- wypłaty do 15 dnia bankowego
- zaliczki do 200€ w każdy wtorek
- pracę na jedną zmianę
Wymagania:
- znajomość języka niemieckiego w stopniu podstawowym na miejscu pracy
- prawo jazdy kat. B oraz własny samochód na wyjazd
- znajomość rysunku technicznego
- mile widziane doświadczenie w spawaniu laserowym
Opis stanowiska:
- spawanie laserowe
- praca na podstawie rysunku technicznego
- praca na jedną zmianę
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV na adres email:
[email protected] w tytule: „Praca spawacz laserem, imię i nazwisko”
Kontakt telefoniczny od PN- PT od 08:00-16:00 pod nr Tel: 48 517 455 345
Praca w Austrii
Prosimy o załączenie klauzuli: „Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez injobs.pl Sp. z o.o. z siedzibą w 11-700 Mrągowo ul. Mazurska 1, będącego administratorem moich danych osobowych do celów związanych z procesem obecnej jak i przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Państwa zgoda może zostać cofnięta w dowolnym momencie przez wysłanie wiadomości e – mail na adres [email protected] ”.
Oferty pracy za granicą dla spawaczy
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).