DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: VIRTUS Personal GmbH
  • Kontakt: Kinga
  • Telefon: +49 871 97109846
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

VIRTUS Personal GmbH to Firma z doświadczeniem, która pertraktuje korzystne warunki pracy i płacy w trosce o swojego Pracownika. Nasz zespół negocjuje najlepsze warunki przede wszystkim dla Ciebie!


Ponadto pomagamy w znalezieniu atrakcyjnego cenowo zakwaterowania i we wszelkich innych formalnościach, a to wszystko dla Twojego poczucia spokoju i bezpieczeństwa!

W związku z naszym dynamicznym rozwojej poszukujemy:

Asystenta w dziale HR (K/M)

 

Zakres obowiązków:

  • Wsparcie w procesie rekrutacyjnym, wstępna selekcja Kandydatów

  • Wsparcie w pracach biurowych

  • Dbanie o naszych Pracowników i o kontakty z naszymi Partnerami

 

Wymagania:

  • Znajomość języka niemieckiego – na poziomie komunikatywnym

  • Znajomość języków obcych innych niż angielski mile widziana

  • Doświadczenie w zakresie HR i pogoda ducha!

 

Oferujemy:

  • Zatrudnienie u niemieckiego pracodawcy, uwzględniające: ubezpieczenie społeczne, płacę ustaloną na warunkach niemieckich, stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

  • Pomoc w zorganizowaniu zakwaterowania

  • Dołączenie do zgranego i dynamicznego zespołu

  • Wynagrodzenie adekwatne do wyokonywanej pracy + dodatki i premie

  • Ciekawą i umożliwiającą rozwój zawodowy pracę

 

Zainteresowanych kandytatów prosimy o przesłanie swojego CV w języku niemieckim wraz ze świadectwami,  w temacie podając stanowisko pracy, na adres:

 

VIRTUS Personal GmbH
Schönaustr. 33a
84036 Landshut
Tel.: +49 871 97109846
Fax.: +49 871 97109848
Email: [email protected] 

Zapraszamy na naszą stronę www.virtus-personal.de oraz Facebook

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"