dodano 8 miesięcy temu

Mechanik samochodowy

Berlin

Niemcy

3000-3500 EUR / m-c

Wyświetleń: 911Aplikacji: 2

Znajomość jezyka:

Typ oferty:

Praca stała

Doświadczenie:

Minimum rok

Praca od zaraz na niemiecka umowę o prace na czas nieokreślony bezpośrednio z niemieckim pracodawca bez polskich podwykonawców. Nasze działania nie maja żadnego wpływu na umowę o prace.

Niemiecki autoryzowany serwis samochodów ciężarowych lub autobusowych obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:

Mechanik samochodow ciezarowych lub autobusow

Miejsce pracy: BERLIN, lub Kolonia lub Dortmund, Niemcy (DARMOWA KWATERA) do wyboru

WYMAGANIA:

znajomość języka niemieckiego: podstawy lub podstawy angielskiego w zawodzie mechanika do komunikacji na warsztacie
wykształcenie w zawodzie mechanika
minimum roczne doświadczenie jako mechanik samochodów ciężarowych lub autobusow
długoletnie doświadczenia napraw i diagnostyki

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

naprawa i diagnostyka samochodów ciezarowych lub autobusow

WYNAGRODZENIE:

wynagrodzenie: od 3200 € brutto w zależności od klasy podatkowej, nadgodzin i doświadczenia
(podwyżka po okresie próbnym) na START (19€/godz) po okresie probnym podwyzka
stawka godzinowa 19-20 euro brutto na godzinę na start )
(min.40h w tyg. wczesne i późne zmiany )
bezpłatne zakwaterowanie .
możliwe nadgodziny płatne 25% extra
nie ma ograniczeń wiekowych, stawiamy na długoletnie doświadczenie zawodowe
ubezpieczenie emerytalno-rentowe, socjalne i zdrowotne opłacane przez pracodawcę

Prosimy o załączenie klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”

Regulamin portalu Jober.pl

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).