oferta bezpłatna
dodano dzień temu
Hydraulik/ Monter instalacji - blisko granicy! Od zaraz!
Berlin Niemcy
2500-3000 EUR / m-c
Wyświetleń: 29Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca z zakwaterowaniem
Doświadczenie:
Minimum 2 lata
Z zakwaterowaniemWyjazd ZorganizowanyOd zaraz
Abacent Personalservice – Twoje zadowolenie z pracy jest naszym priorytetem. Rozumiemy, że zadowolony pracownik to klucz do długotrwałej współpracy, na której szczególnie nam zależy.
Od ponad 20 lat budujemy swoją pozycję na niemieckim rynku pracy. Oferujemy zatrudnienie na wiele miesięcy u jednego klienta, co zapewnia stabilność i długoterminowe perspektywy zawodowe. Organizujemy wyjazdy, opłacamy zakwaterowanie, dzięki czemu nie musisz martwić się o dodatkowe koszty podczas pracy za granicą.
Zaufaj naszemu doświadczeniu i dołącz do nas już dziś!
Hydraulik/ Monter instalacji grzewczych i sanitarnych
Lokalizacja: Berlin
ZAKRES PRAC:
- Różne prace hydrauliczne zarówno nowe jak i stare budownictwo na terenie Berlina oraz bliskie okolice
- Możliwość wielomiesięcznej współpracy
- Często nadgodziny 45-55 h w tygodniu
OFERUJEMY:
- Atrakcyjne wynagrodzenie - 2500€ netto - 3000€ netto / msc - na 1 kl. podatkowej
- Opłacone zakwaterowanie z dostępem do wyposażonej kuchni oraz internetu w pobliżu miejsca zlecenia, opłacona przez pracodawcę ( jednoosbowy pokój)!. Staramy sie o dobre warunki mieszkalne
- Możliwość redukcji godzin na tzw ZEITKONCIE
- Umowę o pracę na czas nieokreślony na warunkach niemieckich
- Pracę od zaraz w sprawdzonym i zaufanym miejscu zlecenia
- Możliwość pobierania zaliczek w każdym tygodniu zatrudnienia- 200€ bezplatnie!
- Liczne dodatki: świąteczne (do 300€) i urlopowe (do 300€) premie za polecenie pracownika (do 500€)
- 25 dni płatnego urlopu w roku
WYMAGANIA:
- Prawo jazdy kat. B
- min. 2 lata doświadczenia w zawodzie Hydraulika / Montera C.O. / WOD-KAN
Zainteresowany? Prosimy o przesłanie CV lub kontakt telefoniczny
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).