DANE OFERTY

MIEJSCE PRACY

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher*innen (m/w/d) in Teilzeit oder als Minijob in Berlin u./o. Umgebung (wohnortnah).

DEINE AUFGABEN:

- Pädagogische Förderung und Betreuung von Kindern und/oder Jugendlichen

- Individuelle Unterstützung in folgenden Bereichen: z.B. Kitas, Grundschulen, Kinder- und Jugendheime, Krankenhäusern, Wohngemeinschaften

- Dokumentation der sprachlichen Entwicklung und Bildungsprozesse z.B. Sprachlerntagebuch

- Stetiger und professioneller Austausch mit den Kindern, Eltern und Ihren Kollegen

DEIN PROFIL:

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in (m/w/d)

- Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen

- Empathie und Einfühlungsvermögen

- Spaß an der Arbeit im Team

- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

DEINE VORTEILE:

- Vielfältige Einsatzmöglichkeiten

- Unbefristeter Arbeitsvertrag

- Übertarifliche Bezahlung: bis 18,00 €/h

- Bezahlte Überstunden

- Dienstplangestaltung nach Wunsch

- Einsätze möglichst wohnortnah

- Umfangreiche Aufgaben in den unterschiedlichen Einrichtungen

- Flexible Arbeitsbereiche und langfristige Übernahmen

- Verbindliche Abstimmung von Urlaubs- und Freiwünschen

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- Prämienzahlungen

… INTERESSIERT❓dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Ansprechpartnerin: Ewelina Borychowska
Tel.: 030 288 789 769 | ewelina.borychowskaÄbpg-medizin.de

Whatsapp: 0174 188 97 28 |www.bpg-personal.de

Mehr erfahren:www.facebook.com/bpg.medi

NL.: Charlottenburg| Fritschestraße 62| 10627 Berlin
NL.: Friedrichshain | Voigtstraße 1 | 10247 Berlin
NL.: Pankow | Borkumstraße 2 | 13189 Berlin

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Postalisch eingegangene Bewerbungsunterlagen können nicht zurückgesendet werden, gerne aber in unserem Büro abgeholt werden.

Bitte haben Sie Verständnis, dass die eventuell entstandenen Fahrtkosten nicht von uns erstattet werden können.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"