dodano 6 miesięcy temu
Elektryk, Berlin + dieta 14-28€/dzień
Berlin Niemcy
Wyświetleń: 1086Aplikacji: 4
Znajomość jezyka:
niemiecki
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum 2 lata
Z zakwaterowaniemOd zaraz
Link2work sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która już od ponad 16 lat pomaga pracownikom z Polski znaleźć zatrudnienie za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy. Dla naszego Klienta - niemieckiej firmy poszukujemy osób na stanowisko:
Elektryk 15,92€ brutto/h + dieta 14-28€/dzień
Miejsce pracy: Berlin, Niemcy
Zakwaterowanie: zorganizowane
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
- montaże urządzeń elektrycznych lub sieci elektrycznej zgodnie z dokumentacją techniczną.
- instalacje systemów sygnalizacji pożaru, elektryka przeciwpożarowa
- cykliczna konserwacja instalacji elektrycznych
- diagnostyka urządzeń
POSZUKIWANE KOMPETENCJE
- wykształcenie zawodowe w kierunku elektrycznym
- doświadczenie zawodowe na stanowisku elektryka
- dobra znajomość czytania schematów obwodów, planów montażowych,
- czytanie rysunków technicznych
- samodzielny, systematyczny i zorientowany na cel sposób prac
- wymagana komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego
- prawo jazdy kat. B, mile widziany własny samochód
OFERUJEMY
- stabilne zatrudnienie w oparciu o niemiecką umowę o pracę
- stawkę: 15,92€ brutto/h + dieta 14-28€/dzień – 14€ netto za dzień w dzień przyjazdu i odjazdu (poniżej 24h na zleceniu) i 28€ netto w pozostałe dni
- możliwość rozwoju zawodowego
- karty uznaniowe o wartości 50€ do wydania na stacjach paliwowych, supermarketach itd. po co najmniej 1-2 miesiącach pracy
- zapewniony komplet ubrań roboczych po przepracowanym miesiącu
- darmowe zakwaterowanie (pokoje głównie 1-osobowe, czasem 2-osobowe, jeśli pracownicy się znają)
szybki proces rekrutacji
Kontakt w sparwie oferty: 786 865 894
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).