abakus Personal GmbH & Co KG jest niemiecką agencją pracy z siedzibą w Fuldzie, która od 25 lat działa na niemieckim rynku pracy. Skupiamy się na zleceniach długoterminowych do których poszukujemy fachowców na terenie Polski. Decydując się na kontakt z nami, możecie Państwo liczyć na profesjonalną pomoc w całym procesie rekrutacyjnym. Dzięki naszemu doświadczeniu wprowadzimy Państwa bez przeszkód na niemiecki rynek pracy.

Aktualnie poszukujemy elektryków do pracy w południowych Niemczech

Opis stanowiska:

• Montaż instalacji elektrycznych
• Układanie kabli i przewodów w ścianach, sufitach lub podłogach.
• Montaż puszek elektrycznych, rozdzielni oraz gniazd i włączników.
• Instalacja oświetlenia oraz urządzeń elektrycznych.

Opis wymagań:

• znajomość języka niemieckiego w stopniu A2
• wykształcenie w kierunku elektrycznym
• doświadczenie w zawodzie
• prawo jazdy kat. B
• własny samochód (mile widziane)

Oferujemy:

• niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
• bezpłatne oraz w pełni wyposażone zakwaterowanie jednoosobowe
• wynagrodzenie od 2480 netto, (15,68 Brutto + 32 Euro diety dziennej)
• możliwość pracy w nadgodzinach
• możliwość pobierania zaliczek
• odzież roboczą oraz narzędzia do pracy
• zeitkonto wedle uznania pracownika
• opiekę koordynatora polsko- niemiecko języcznego
• bonus powitalny w wysokości 50 Euro
• 200 Euro premii po przepracowaniu pierwszego miesiąca
• 200 Euro premii za zwerbowanie kolegi / znajomego do pracy
• Świadczenia przysługujące pracownikom z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec (ubezpieczenie, składki emerytalne, Kindergeld, płatny urlop, dodatki urlopowe i świąteczne itp)

Dodatkowe informacje:

CV należy składać poprzez przycisk aplikuj lub przesylac na adres E-Mail: [email protected]

Kontakt telefoniczny: 0048 726 330 730 lub 0049 175 414 5320

Klauzula RODO:

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."