DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: nie podano
  • Firma: JOBRUN
  • Kontakt: JOBRUN
  • Telefon: 518 891 844
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Aachen, Egeln, Stimpfach
  • Państwo: Niemcy
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Hydraulik
JobRun jest agencją pośrednictwa pracy wpisaną do krajowego rejestru agencji zatrudnienia pod nr 14017, której aktywność biznesowa skupia się na realizowaniu międzynarodowych projektów.
Obecnie dla naszego niemieckiego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy jako:


Praca dla HYDRAULIKÓW - praca NIEMCY - WYSOKIE zarobki
Miejsce: Niemcy, Aachen i inne rejony
Nr referencyjny: DE-HYDR

OPIS:

  • montaż instalacji sanitarnych: woda, kanalizacja, ogrzewanie, nowe budownictwo, remonty, czytanie planów
LUB
  • montaż instalacji sanitarnych z umiejętnością spawania Autogenem 311, nawet bez aktualnych uprawnień
LUB
  • montaż wentylacji i klimatyzacji

WYMAGANIA:
  • doświadczenie
  • język niemiecki - znajomość umożliwiająca komunikację w miejscu pracy, na temat zadań, narzędzi, materiałów, organizacji
  • gotowość do podjęcia pracy na terenie całych Niemiec
  • auto mile widziane

OFERUJEMY:
  • NIEMIECKA umowa o pracę
  • wynagrodzenie płatne ZAWSZE NA CZAS!
  • ZALICZKI
  • WYSOKIE wynagrodzenie
  • DODATKI branżowe i socjalne zgodne z niemieckim kodeksem pracy
  • nadgodziny płatne z DODATKIEM (25% stawki brutto)
  • zapewnione zakwaterowanie (POKOJE 1 osobowe)
  • stały kontakt z polsko języcznym rekruterem / koordynatorem
  • pomoc koordynatora w kontakcie z właścicielem zakwaterowania
  • pomoc koordynatora w nagłych przypadkach
  • odzież robocza po pierwszym tygodniu pracy


Prosimy o kontakt telefoniczny 517017884, 518891884, 517362797 lub CV przesłać na [email protected]
Zapraszamy do kontaktu!

 
 
Prosimy o dołączenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez firmę JobRun (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."