DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: ASTA Work
  • Kontakt: Joanna
  • Telefon:
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pokojówka

ASTA WORK ( nr 19386 ) agencja pośrednictwa pracy zajmująca się pośrednictwem pracy oraz zwrotem podatku z zagranicy obecnie dla swojego klienta w Niemczech poszukuje pracowników na stanowisko


Pokojówka / Pokojowy

 m/k

Überlingen

nad jeziorem Bodeńskim, południowe Niemcy

 

ilośc osób : 2 ( również praca dla pary )

  • Praca od zaraz

  • Umowa niemiecka w restauracji z hotelem na czas określony, czyli na sezon do 18.12.2020. W roku 2021 dla chętnych praca rozpoczyna się od 01.03.2021 i trwa do końca roku itd.

  • Praca na pełny etat, 5 do 6 dni w tygodniu, na zmianę od godz. 5 do 13.30, albo od godz. 8 do 16.30, ok. 175 godzin miesięcznie


Opis / Obowiązki:

 

  • Utrzymanie czystości w pokojach hotelowych, jak również sprzątanie pomieszczeń ogólnie dostępnych, jak: korytarze i toalety publiczne

  • Zmiana pościeli i ręczników w pokojach

  • Przygotowywanie pomieszczeń do przyjęcia nowych gości

 

 

Wymagania:

 

  • Oferta jest przeznaczona zarówno dla par / małżeństwa lub dla 2 znajomych, którzy akceptują zakwaterowanie razem w jednym pokoju (hotel dysponuje wyłącznie pokojem 2-osobowym)

  • Udokumentowane minimum roczne doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku mile widziane, ale niekoniecznie

  • Konieczna przynajmniej komunikatywna znajomość języka niemieckiego u każdego kandydata

  • Punktualność, samodzielność, sumienność i dokładność


 

Oferujemy:

 

  • Umowa: niemiecka o pracę, pełne świadczenia socjalne

  • + 24 dni płatnego urlopu

  • Wynagrodzenie miesięczne netto: od 1200 do 1350 euro

  • + Darmowe wyżywienie (w dniach pracy)

  • Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę i płatne przez parę / 2 osoby ok. 150 netto / miesiąc (pokój 2-osobowy kompletnie wyposażony)

 

 


Osoby zainteresowane ofertą i spełniające podane przez nas wymagania prosimy o przesłanie CV (najlepiej w języku niemieckim) na adres:


Aplikując podaj informacje:

1 Gdzie obecnie przebywasz ?

2. czy masz doświadczenie w pracy przy sprzątaniu pokoi ?

3 Na jakim poziomie znasz j.niemiecki  ?

4 od kiedy możesz podjąć pracę  ?

5. Mój aktualny nr telefonu to:




[email protected] z tytułem maila pokoje/Überlingen/PF


Administratorem Danych Osobowych jest Asta Work , ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , zwany dalej Firmą. W Firmie został powołany Inspektor Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , e-mail: [email protected] Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w celach rekrutacyjnych - przetwarzane są na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Firmy, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Firmie na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.


Wysłanie aplikacji do Firmy jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych na potrzeby rekrutacji obecnej oraz przyszłych rekrutacji, na życzenie kandydata aplikacja będzie rozpatrywana tylko w obecnym procesie rekrutacyjnym - prosimy o zaznaczenie przy zgłoszeniu takiej prośby.


Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"